26/07/12(日)11:06:51No.1448414515+
13:04頃消えます
退職することになったんだけどやっておくべきことある？このスレは古いので、もうすぐ消えます。
| … | 126/07/12(日)11:07:13No.1448414585そうだねx30上司を殴っておく |
| … | 226/07/12(日)11:07:30No.1448414644そうだねx22部下も殴っておく |
| … | 326/07/12(日)11:07:57No.1448414753そうだねx9懲戒だと退職金も出ないよ |
| … | 426/07/12(日)11:08:07No.1448414777そうだねx11客も殴っておく |
| … | 526/07/12(日)11:08:15No.1448414804そうだねx4最終日におまんこーと叫ぶ |
| … | 626/07/12(日)11:08:16No.1448414807そうだねx1会社も殴っておく |
| … | 726/07/12(日)11:09:08No.1448414961そうだねx13モ、モンスター… |
| … | 826/07/12(日)11:09:33No.1448415042そうだねx5退職後二度と連絡が来ないように |
| … | 926/07/12(日)11:10:55No.1448415335+クレカはちゃんと作ったか？ |
| … | 1026/07/12(日)11:10:58No.1448415347+>モ、モンスター… |
| … | 1126/07/12(日)11:11:55 ID:P4JfzlXsNo.1448415562+何回目？ |
| … | 1226/07/12(日)11:11:59No.1448415579+とりあえず気をつかわずに周りのクソな所指摘してやれ |
| … | 1326/07/12(日)11:12:14No.1448415643+逃走経路の確保 |
| … | 1426/07/12(日)11:12:26No.1448415688+指摘(殴る) |
| … | 1526/07/12(日)11:12:55No.1448415799+退職金と勤怠チェック、源泉徴収、保険と年金、念のためidecoとかの確認 |
| … | 1626/07/12(日)11:13:03No.1448415826+PCも殴っておく |
| … | 1726/07/12(日)11:13:07No.1448415841+ラストうんちを忘れずに放り出しておけよ |
| … | 1826/07/12(日)11:13:17No.1448415863+次は決まってんの？ |
| … | 1926/07/12(日)11:14:01No.1448416040+>退職することになったんだけどやっておくべきことある？ |
| … | 2026/07/12(日)11:14:01No.1448416042+お茶とかお菓子とかをパクる |
| … | 2126/07/12(日)11:14:16No.1448416102+セキュリティ保護のため資料やデータは全部破棄ヨシ！ |
| … | 2226/07/12(日)11:14:40No.1448416182そうだねx3引き継ぎも根回しもなんで辞めるのにやらなきゃならんねん |
| … | 2326/07/12(日)11:15:06No.1448416286+改善提案書をバレない程度に集める |
| … | 2426/07/12(日)11:15:13No.1448416312そうだねx12退職理由にもよるけど円満に越したことはないからな |
| … | 2526/07/12(日)11:15:36No.1448416416+退職閃光防御をする |
| … | 2626/07/12(日)11:16:03 ID:P4JfzlXsNo.1448416511そうだねx13>引き継ぎも根回しもなんで辞めるのにやらなきゃならんねん |
| … | 2726/07/12(日)11:16:14No.1448416542そうだねx1提出するときは音声録音しておく |
| … | 2826/07/12(日)11:16:19No.1448416560そうだねx2>退職することになったんだけどやっておくべきことある？ |
| … | 2926/07/12(日)11:16:25No.1448416582そうだねx7いや辞めるなら引き継ぎはいるだろ |
| … | 3026/07/12(日)11:17:04No.1448416712+退職するまでは会社の指揮下だからな |
| … | 3126/07/12(日)11:17:13No.1448416742+>退職理由にもよるけど円満に越したことはないからな |
| … | 3226/07/12(日)11:18:29No.1448417022+>提出するときは音声録音しておく |
| … | 3326/07/12(日)11:19:12No.1448417196+>>引き継ぎも根回しもなんで辞めるのにやらなきゃならんねん |
| … | 3426/07/12(日)11:19:32No.1448417275そうだねx4源泉徴収票補完 年金の切り替え 保険の切り替え 住民税の支払いの確認 拠出年金の切り替え 失業手当の受給 |
| … | 3526/07/12(日)11:19:43No.1448417314そうだねx4>引き継ぎも根回しもなんで辞めるのにやらなきゃならんねん |
| … | 3626/07/12(日)11:20:01No.1448417390+思ったよりやることが多いな… |
| … | 3726/07/12(日)11:20:29No.1448417486+音声証拠に合意がないから無効とか言うやつがいるけど |
| … | 3826/07/12(日)11:20:35No.1448417511そうだねx1次も決めずに辞めた場合猛烈な勢いで貯金が減るからそこは覚悟しておいた方がいい |
| … | 3926/07/12(日)11:20:35No.1448417513+退職する時になんかされるようならパワハラの証拠押さえて会社都合にしてやるチャンスだ |
| … | 4026/07/12(日)11:20:51No.1448417566+後輩に引き継ぎをし辞めたけどその後輩何も学んでなかった… |
| … | 4126/07/12(日)11:21:48No.1448417748+引き継ぎでぐだぐだ言われないように資料で残しておくといいぞ |
| … | 4226/07/12(日)11:22:40No.1448417931+>何回目？ |
| … | 4326/07/12(日)11:23:02No.1448418008+人材足りなくてそもそも引き継ぎ作業なんてないみたいな職場結構あると思う |
| … | 4426/07/12(日)11:23:50No.1448418177+円満に辞めれなかった場合は同業または関連業界は厳しいと思った方がいい |
| … | 4526/07/12(日)11:24:21No.1448418287そうだねx4>俺の場合たまたま落ちた髪の毛を這いつくばって拾わされたりした |
| … | 4626/07/12(日)11:24:36No.1448418339そうだねx2辞める前に次の職を決める |
| … | 4726/07/12(日)11:25:52No.1448418596そうだねx24回やめてるから手続き自体はもう慣れたもんだけど面倒くさいよな… |
| … | 4826/07/12(日)11:26:09No.1448418657+喧嘩別れしたいのか円満退社したいのかで変わるぞ |
| … | 4926/07/12(日)11:26:35No.1448418744そうだねx2>>俺の場合たまたま落ちた髪の毛を這いつくばって拾わされたりした |
| … | 5026/07/12(日)11:27:20No.1448418878+雇ったあとにモンスターだと気づいても辞めさせられないからね |
| … | 5126/07/12(日)11:27:33No.1448418922+辞めた後の手続きとかちゃんと調べておきたいな |
| … | 5226/07/12(日)11:28:02 ID:P4JfzlXsNo.1448419011そうだねx1狂人は常に被害者を自認している |
| … | 5326/07/12(日)11:28:13No.1448419039そうだねx1メンタルやってる系ならとりあえず辞めてゆっくりするのも手だぞ |
| … | 5426/07/12(日)11:28:46No.1448419139そうだねx1>喧嘩別れしたいのか円満退社したいのかで変わるぞ |
| … | 5526/07/12(日)11:29:01No.1448419207+職場のレベルは自分のレベル |
| … | 5626/07/12(日)11:29:59No.1448419430そうだねx2>メンタルやってる系ならとりあえず辞めてゆっくりするのも手だぞ |
| … | 5726/07/12(日)11:30:28 ID:P4JfzlXsNo.1448419540+>職場のレベルは自分のレベル |
| … | 5826/07/12(日)11:31:36No.1448419788+喧嘩別れしたくは無いのだけどキャリアアップや給料上げるために転職するのでもゴタゴタになったりすんのかな |
| … | 5926/07/12(日)11:32:00No.1448419881+次の仕事決まっててシームレスに辞められるなら保険も税金も年金も次の会社に全部丸投げ出来るのに |
| … | 6026/07/12(日)11:32:02No.1448419888+やべ！クビにされる！殺すね！！ |
| … | 6126/07/12(日)11:32:07No.1448419907そうだねx4退職する時にやっておくべき事は転職先を確定する事だけ |
| … | 6226/07/12(日)11:33:36No.1448420279そうだねx3無職になると税金すんげぇ〜ってなる |
| … | 6326/07/12(日)11:34:38No.1448420524そうだねx4>>職場のレベルは自分のレベル |
| … | 6426/07/12(日)11:34:50No.1448420571+転職 |
| … | 6526/07/12(日)11:38:03No.1448421275+貯蓄や実家があれば転職先はどうとでもなるけどな |
| … | 6626/07/12(日)11:38:34No.1448421388+退職者に源泉徴収票発行するのって退職日から1ヶ月以内だよね…？ |
| … | 6726/07/12(日)11:38:52No.1448421451+>4回やめてるから手続き自体はもう慣れたもんだけど面倒くさいよな… |
| … | 6826/07/12(日)11:39:28No.1448421586そうだねx2辞める前に職探せって言ってもそれが絶対のルールってわけじゃ無いからな |
| … | 6926/07/12(日)11:39:37No.1448421623+>上司のオフィスで自分を殴っておく |
| … | 7026/07/12(日)11:39:47No.1448421668+>4回やめてるから手続き自体はもう慣れたもんだけど面倒くさいよな… |
| … | 7126/07/12(日)11:40:02No.1448421725そうだねx1>辞める前に次の職を決める |
| … | 7226/07/12(日)11:40:36No.1448421850+>すげぇ |
| … | 7326/07/12(日)11:40:47No.1448421893+転職先が結構あれなところで既に交通費の支払いが2連続期日通り行われなかったからもう次探すことにした |
| … | 7426/07/12(日)11:40:49No.1448421900そうだねx4>>辞める前に次の職を決める |
| … | 7526/07/12(日)11:41:22No.1448422026+交通費の振り込みタイミングとか気にしたことないわ |
| … | 7626/07/12(日)11:43:19No.1448422447+>交通費の振り込みタイミングとか気にしたことないわ |
| … | 7726/07/12(日)11:43:27No.1448422479+辞めたこと無いから知らんのだけど辞めた翌月までお賃金振り込まれるのか辞める月までを先払いしてるのかよくわかってないお賃金 |
| … | 7826/07/12(日)11:44:00No.1448422613そうだねx3辞めたい日の二週間以上前に退職の意思を示すこと |
| … | 7926/07/12(日)11:44:14No.1448422676そうだねx2>>4回やめてるから手続き自体はもう慣れたもんだけど面倒くさいよな… |
| … | 8026/07/12(日)11:44:39No.1448422782そうだねx4>>すげぇ |
| … | 8126/07/12(日)11:45:09No.1448422901+>>>4回やめてるから手続き自体はもう慣れたもんだけど面倒くさいよな… |
| … | 8226/07/12(日)11:45:14No.1448422917+>辞めたい日の二週間以上前に退職の意思を示すこと |
| … | 8326/07/12(日)11:46:41No.1448423301+なんで続かないんです？ |
| … | 8426/07/12(日)11:47:25No.1448423457+仕事先には丁寧な対応を |
| … | 8526/07/12(日)11:47:47No.1448423552+>業種による |
| … | 8626/07/12(日)11:48:42No.1448423811+やっぱり1年くらいは辞めたくても我慢するべきかねえ |
| … | 8726/07/12(日)11:48:47No.1448423831そうだねx4世の中には信じられないくらい遅れてる企業がある |
| … | 8826/07/12(日)11:49:15No.1448423949+>>交通費の振り込みタイミングとか気にしたことないわ |
| … | 8926/07/12(日)11:49:36No.1448424039+>退職者に源泉徴収票発行するのって退職日から1ヶ月以内だよね…？ |
| … | 9026/07/12(日)11:49:47No.1448424075そうだねx1>辞める前に次の職を決める |
| … | 9126/07/12(日)11:50:17No.1448424195そうだねx1>>>交通費の振り込みタイミングとか気にしたことないわ |
| … | 9226/07/12(日)11:50:33No.1448424258+>やっぱり1年くらいは辞めたくても我慢するべきかねえ |
| … | 9326/07/12(日)11:50:38No.1448424290+>>辞める前に次の職を決める |
| … | 9426/07/12(日)11:50:43No.1448424309+会社のトイレをうんこで汚しておく |
| … | 9526/07/12(日)11:51:11No.1448424415そうだねx1>世の中には信じられないくらい遅れてる企業がある |
| … | 9626/07/12(日)11:51:17No.1448424444+3ヶ月後を目安に辞めようと思ってるんすけどっていったら有耶無耶にされちゃったらか今は退職届を引き出しにセットしつつ色々調べてる |
| … | 9726/07/12(日)11:52:22No.1448424693そうだねx7>精神が限界ということにしたい |
| … | 9826/07/12(日)11:52:36No.1448424757そうだねx1>>辞める前に次の職を決める |
| … | 9926/07/12(日)11:52:49No.1448424815そうだねx1>3ヶ月後を目安に辞めようと思ってるんすけどっていったら有耶無耶にされちゃったらか今は退職届を引き出しにセットしつつ色々調べてる |
| … | 10026/07/12(日)11:52:59No.1448424859+替えの利く人間は相応の扱いになるよ |
| … | 10126/07/12(日)11:53:16No.1448424926+>他にもパワハラ受けてて一番キツかったのは祖父が死んだ時に連絡したらなんでもっと早く分からんの？こっちの都合も考えろ！と言われてやめようと決意したから自衛の為にも録音しておけば良かったと後悔してる |
| … | 10226/07/12(日)11:53:49No.1448425088+基本給下げて全体的に人件費下げるなんて企業初めて当たったので凄まじい地雷踏んだなって感じ |
| … | 10326/07/12(日)11:53:59No.1448425126そうだねx1>替えの利く人間は相応の扱いになるよ |
| … | 10426/07/12(日)11:54:01No.1448425134そうだねx2>替えの利く人間は相応の扱いになるよ |
| … | 10526/07/12(日)11:54:52No.1448425340そうだねx1>替えの利く人間は相応の扱いになるよ |
| … | 10626/07/12(日)11:54:57No.1448425361そうだねx1>何でもかんでも根性論に逃げて思考停止に甘えんな |
| … | 10726/07/12(日)11:55:02No.1448425384+>世の中には信じられないくらい遅れてる企業がある |
| … | 10826/07/12(日)11:55:12No.1448425421+転職2回繰り返して天職に就けたけどまともな会社なら必要な手続きは全部連絡来るから有給消化中どこに旅行するか計画立てたほうが良いよ |
| … | 10926/07/12(日)11:55:33No.1448425523+>基本給下げて全体的に人件費下げるなんて企業初めて当たったので凄まじい地雷踏んだなって感じ |
| … | 11026/07/12(日)11:56:10No.1448425661+>辞めたい日の二週間以上前に退職の意思を示すこと |
| … | 11126/07/12(日)11:56:54No.1448425829+言うて替えが効かないニンゲンってかなりハードル高いよね |
| … | 11226/07/12(日)11:57:14No.1448425916そうだねx1>替えの利く人間は相応の扱いになるよ |
| … | 11326/07/12(日)11:57:33No.1448426004+現職1日か1日も来ずに辞めたヤツ結構居てこの時点でやばいし一番やばいと思ったのは即やめたのに再度採用されたヤツまでいることだ… |
| … | 11426/07/12(日)11:57:56No.1448426090+自分が引き継ぎなんてほぼされてないのに |
| … | 11526/07/12(日)11:58:42No.1448426283+>世の中の仕事とか役割って九割九分替えの効くのばっかりよね |
| … | 11626/07/12(日)11:58:53No.1448426313そうだねx2今はマイナンバーで職歴簡単に調べられるからすぐ辞めた職場を履歴書に書かないってのは悪手だぞ気をつけようね |
| … | 11726/07/12(日)11:59:17No.1448426408+>言うて替えが効かないニンゲンってかなりハードル高いよね |
| … | 11826/07/12(日)11:59:37No.1448426494+>替えの利く人間は相応の扱いになるよ |
| … | 11926/07/12(日)12:00:53No.1448426848+>今はマイナンバーで職歴簡単に調べられるからすぐ辞めた職場を履歴書に書かないってのは悪手だぞ気をつけようね |
| … | 12026/07/12(日)12:00:54No.1448426852そうだねx3>>>辞める前に次の職を決める |
| … | 12126/07/12(日)12:01:00No.1448426880+>>替えの利く人間は相応の扱いになるよ |
| … | 12226/07/12(日)12:01:08No.1448426915+>今はマイナンバーで職歴簡単に調べられるからすぐ辞めた職場を履歴書に書かないってのは悪手だぞ気をつけようね |
| … | 12326/07/12(日)12:01:49No.1448427078そうだねx2日本で代えの効かない人間の代表例に総理大臣上げるのどうかしてると思う |
| … | 12426/07/12(日)12:02:00No.1448427131+>>今はマイナンバーで職歴簡単に調べられるからすぐ辞めた職場を履歴書に書かないってのは悪手だぞ気をつけようね |
| … | 12526/07/12(日)12:02:20No.1448427211+>替えが効かなかったら世の中回らんからな |
| … | 12626/07/12(日)12:02:26No.1448427251そうだねx3>マイナンバー使って違法に職歴調べる時点でまともな会社じゃないだろ |
| … | 12726/07/12(日)12:02:52No.1448427362+>釈迦も孔子も於三も権助も死んだ所でだからな文字通りの意味で替えの効かない人材ってどんなもんなんだろうか後継者のいない伝統工芸士とか？ |
| … | 12826/07/12(日)12:03:01No.1448427402+自分の過去の行いの影響受けずに生きていけるとか必死にそう信じたいのかも知れんがお花畑すぎるだろ |
| … | 12926/07/12(日)12:04:08No.1448427637+>日本で代えの効かない人間の代表例に総理大臣上げるのどうかしてると思う |
| … | 13026/07/12(日)12:05:18No.1448427899+AIの発展で変えが効くの範囲が大幅に広がっている |
| … | 13126/07/12(日)12:06:00No.1448428074+転職なんて転職エージェントに登録してエージェントと面談して希望する条件と職務経歴書渡したらあとは勝手にマッチングしてくれるから気になった企業専用に履歴書作って選考通れば想定質疑応答リスト作って面接に望むだけなのに何が難しいんだよ |
| … | 13226/07/12(日)12:08:28No.1448428702+当たり前だけど絶対に完全に替えが利かないとかそういう話じゃなくて |
| … | 13326/07/12(日)12:08:54No.1448428818+職場の居心地って要素が不安定かつ不明確な割にウェイトとしてデカすぎる |
| … | 13426/07/12(日)12:09:04No.1448428850+>>マイナンバー使って違法に職歴調べる時点でまともな会社じゃないだろ |
| … | 13526/07/12(日)12:09:16No.1448428904そうだねx3これだけは言える |
| … | 13626/07/12(日)12:09:35No.1448428976そうだねx1>職場の居心地って要素が不安定かつ不明確な割にウェイトとしてデカすぎる |
| … | 13726/07/12(日)12:10:05No.1448429095+俺も退職する予定立ててるけど仲良い仕入れ先と結託して独立する予定だから |
| … | 13826/07/12(日)12:10:05No.1448429098そうだねx3>役所や税務署ならともかく一企業ごときに職歴を参照する権限なんて無いよ |
| … | 13926/07/12(日)12:10:10No.1448429132+代えなんてなんぼでも効くよ |
| … | 14026/07/12(日)12:11:04No.1448429327+>>職場の居心地って要素が不安定かつ不明確な割にウェイトとしてデカすぎる |
| … | 14126/07/12(日)12:11:05No.1448429339そうだねx1>代えなんてなんぼでも効くよ |
| … | 14226/07/12(日)12:11:13No.1448429375+有資格者に資格給支払わずに使い潰したい！ |
| … | 14326/07/12(日)12:12:13No.1448429606そうだねx2>役所や税務署ならともかく一企業ごときに職歴を参照する権限なんて無いよ |
| … | 14426/07/12(日)12:12:19No.1448429640+おちんぎんと福利厚生が良くても配属先の人間がゴミとかありがちだからな… |
| … | 14526/07/12(日)12:12:39No.1448429736+>有資格者に資格給支払わずに使い潰したい！ |
| … | 14626/07/12(日)12:13:09No.1448429848+>>職場の居心地って要素が不安定かつ不明確な割にウェイトとしてデカすぎる |
| … | 14726/07/12(日)12:14:28No.1448430231そうだねx1職場の居心地は半分は自分次第だよ |
| … | 14826/07/12(日)12:14:30No.1448430237+転職される側からしたら変なの入れられると本当に仕事が増えるし最悪チームが崩壊するから今まで何してたかをハッキリさせるのは本当に大事 |
| … | 14926/07/12(日)12:16:55No.1448430909+>>>マイナンバー使って違法に職歴調べる時点でまともな会社じゃないだろ |
| … | 15026/07/12(日)12:17:02No.1448430943そうだねx2>>役所や税務署ならともかく一企業ごときに職歴を参照する権限なんて無いよ |
| … | 15126/07/12(日)12:18:38No.1448431403+水処理系への転職は割と失敗だったと実感してる |
| … | 15226/07/12(日)12:19:30No.1448431649+俺も5回程転職したけどどこも経営層に逮捕者出してて上手くいかない |
| … | 15326/07/12(日)12:20:22No.1448431905+>俺も5回程転職したけどどこも経営層に逮捕者出してて上手くいかない |
| … | 15426/07/12(日)12:20:41No.1448431995+新入社員3年でバンバン辞めて部のエースポジションまで辞めて一切対策しないの逆にすげえ |
| … | 15526/07/12(日)12:20:46No.1448432022+今までお世話になった人に挨拶回り行ったら「」君ならどこ行っても通用するよって言われた |
| … | 15626/07/12(日)12:21:21No.1448432178そうだねx1砂かけていいことはないからな… |
| … | 15726/07/12(日)12:21:21No.1448432179+>俺も5回程転職したけどどこも経営層に逮捕者出してて上手くいかない |
| … | 15826/07/12(日)12:21:47No.1448432318+俺も半年以内に退職予定だけど不安だ |
| … | 15926/07/12(日)12:22:27No.1448432489+>水処理系への転職は割と失敗だったと実感してる |
| … | 16026/07/12(日)12:22:42No.1448432562+今の業務の引き継ぎはするが管理の引き継ぎまで気を回さんでもええ！ |
| … | 16126/07/12(日)12:22:47No.1448432598そうだねx1>チームの4人全員が辞める |
| … | 16226/07/12(日)12:23:02No.1448432667+イベント企画業界いたけど経営者逮捕で吹っ飛ぶ会社まぁまぁあったぜ |
| … | 16326/07/12(日)12:23:26No.1448432779+部署異動は運よね |
| … | 16426/07/12(日)12:23:30No.1448432804+>砂かけていいことはないからな… |
| … | 16526/07/12(日)12:23:32No.1448432810+前の職場に電話かけて評判聞くのって中小だと社長が答えることになるだろうけどきちんと真面目にやってても社長一人が不快感覚えてたらボロクソ言われるよね… |
| … | 16626/07/12(日)12:24:22No.1448433058+>砂かけていいことはないからな… |
| … | 16726/07/12(日)12:24:46No.1448433167+有給削ってまでしっかり引き継ぎしてくれた先輩をボロカスに言ってた上司には引いた |
| … | 16826/07/12(日)12:24:51No.1448433200そうだねx4普通に同じ業界内で転職する業界だからわざわざ嫌なことしていく人はあんま見ないな |
| … | 16926/07/12(日)12:25:48No.1448433467+惜しい人を亡くしたなって思われたいから最後の挨拶はキッチリする |
| … | 17026/07/12(日)12:26:03No.1448433540+中国出張で泊まり先のホテルからとんだやつを思い出した |
| … | 17126/07/12(日)12:26:34No.1448433688+弊社は役員が現場を話を全く聞かずコンサル言うの夢のような新工場計画無理矢理押し進めてるの目の前で見せられててそろそろ逃げようと思ってる… |
| … | 17226/07/12(日)12:27:14No.1448433854+>>水処理系への転職は割と失敗だったと実感してる |
| … | 17326/07/12(日)12:28:03No.1448434087+>どうせやらなくても文句言えないと思って平気で待たせまくってメールも無視する |
| … | 17426/07/12(日)12:29:00No.1448434361+退職したらインド行って自分探しするの事実上ルール化してる |
| … | 17526/07/12(日)12:29:24No.1448434480+>代えなんてなんぼでも効くよ |
| … | 17626/07/12(日)12:29:59No.1448434618+>退職したらインド行って自分探しするの事実上ルール化してる |
| … | 17726/07/12(日)12:30:44No.1448434832そうだねx1転職したいと言うかするけど自分の能力が明らかに今の会社に特化したスキルだからすごい不安 |
| … | 17826/07/12(日)12:31:15No.1448434991+老人役員がコンサルの話鵜呑みにして無茶苦茶な事やって責任は若手に全部押し付けるのは最近どこでもよくある事だとは思う |
| … | 17926/07/12(日)12:32:03No.1448435230+俺も泊まりあり勤務の現場いるけど泊まり勤務は適正ある人以外は体を壊して端金の手当が出るだけだよ |
| … | 18026/07/12(日)12:33:00No.1448435541+給料って払わないとダメ？ |
| … | 18126/07/12(日)12:33:16No.1448435621+>転職したいと言うかするけど自分の能力が明らかに今の会社に特化したスキルだからすごい不安 |
| … | 18226/07/12(日)12:33:45No.1448435783+>給料って払わないとダメ？ |
| … | 18326/07/12(日)12:33:47No.1448435796+引継ぎは自分がやってた仕事を箇条書きでいいから紙1枚にでも書いて渡せばそれでOKってのはやめた後に知った |
| … | 18426/07/12(日)12:33:57No.1448435847+>なあに一つの会社だって部署異動で別のとこ行かされたら |
| … | 18526/07/12(日)12:34:17No.1448435949+>>給料って払わないとダメ？ |
| … | 18626/07/12(日)12:34:20No.1448435961+暴力がいっぱいで俺もにっこりなスレ |
| … | 18726/07/12(日)12:34:33No.1448436037+>人口減の自治体が運営してる処理施設は税収減で設備更新が滞りがちになって |
| … | 18826/07/12(日)12:35:05No.1448436214+>俺も泊まりあり勤務の現場いるけど泊まり勤務は適正ある人以外は体を壊して端金の手当が出るだけだよ |
| … | 18926/07/12(日)12:35:11No.1448436248+下っ端だけど見積もり作ってるだけで人件費すんげぇ〜ってなるから経営層だと尚更削りたくなるのもわかる |
| … | 19026/07/12(日)12:35:12No.1448436252+>>なあに一つの会社だって部署異動で別のとこ行かされたら |
| … | 19126/07/12(日)12:35:21No.1448436297そうだねx1今の職場些細なことでも質問出来てすごい |
| … | 19226/07/12(日)12:35:36No.1448436374+俺の現場がおかしいんだろうけど未だにパワハラカスハラ暴力が蔓延ってる会社ってあるんだね |
| … | 19326/07/12(日)12:35:54No.1448436454+>なんかしょっちゅう水処理プラントの設備管理系の求人投げてくるのはまさしく人手不足だからか…？ |
| … | 19426/07/12(日)12:36:10No.1448436542+>懲戒だと退職金も出ないよ |
| … | 19526/07/12(日)12:36:33No.1448436654+パワハラ気質も業界によるとしか |
| … | 19626/07/12(日)12:36:36No.1448436675+>>転職したいと言うかするけど自分の能力が明らかに今の会社に特化したスキルだからすごい不安 |
| … | 19726/07/12(日)12:36:43No.1448436716+>俺の現場がおかしいんだろうけど未だにパワハラカスハラ暴力が蔓延ってる会社ってあるんだね |
| … | 19826/07/12(日)12:37:02No.1448436811+>転職したいと言うかするけど自分の能力が明らかに今の会社に特化したスキルだからすごい不安 |
| … | 19926/07/12(日)12:37:37No.1448436978+>退職することになったんだけどやっておくべきことある？ |
| … | 20026/07/12(日)12:37:51No.1448437051+今までやってきた仕事で培ったスキルが他社で通用する気がしない…！ |
| … | 20126/07/12(日)12:39:03No.1448437379+全国規模で機械入れまくって地方がパンクするからってんで |
| … | 20226/07/12(日)12:39:03No.1448437383そうだねx1>>退職することになったんだけどやっておくべきことある？ |
| … | 20326/07/12(日)12:39:21No.1448437474そうだねx2中小だからなんでもやったるわ！でやってるが転職先探すと分業してる感すごい |
| … | 20426/07/12(日)12:39:25No.1448437489+転職したいんだけど現場上がりの社内原料情報データベース管理と規格書担当って経歴に需要あるのか恐怖を感じてる… |
| … | 20526/07/12(日)12:39:46No.1448437595+パワハラ程度跳ね除けないと日本じゃ生きていけない |
| … | 20626/07/12(日)12:40:16No.1448437737+退職するから元職場に嫌がらせしようみたいなしょうもない自我は捨てた方がお得 |
| … | 20726/07/12(日)12:40:50No.1448437929そうだねx2こう…受注から納品までの流れが凄く見渡しやすいよね…中小の小… |
| … | 20826/07/12(日)12:41:00No.1448437976+転職自体が職場に対する報復みたいなもんじゃないかな |
| … | 20926/07/12(日)12:41:23No.1448438090+40代50代の転職が当たり前になっていて現場指揮取れる層が足りていないのを感じる |
| … | 21026/07/12(日)12:42:00No.1448438310+転職してえなぁとは思いつつ今より条件がいいとこに入れるイメージが湧かないから諦めてる |
| … | 21126/07/12(日)12:42:25No.1448438432+そりゃ口ではキャリアアップのためと言いますよ |
| … | 21226/07/12(日)12:42:45No.1448438545+逆に目立つ職種じゃないけど給料ちょっと安いけど日勤で |
| … | 21326/07/12(日)12:42:53No.1448438578+同僚との連絡パスを作っておく |
| … | 21426/07/12(日)12:43:29No.1448438771+>今の仕事楽だしボーナスもあるんだけどモチベがカス！ |
| … | 21526/07/12(日)12:44:20No.1448439030+>40代50代の転職が当たり前になっていて現場指揮取れる層が足りていないのを感じる |
| … | 21626/07/12(日)12:44:26No.1448439059+会社に砂かけるような事しなかったけど改善させない為わざと辞める理由一切説明しなかったのが俺なりの報復かなって |
| … | 21726/07/12(日)12:44:33No.1448439094そうだねx2替えが効かない人間はほとんどいないが替えがその職場に来るとは限らないのを理解せずに人減らす会社はうｎ… |
| … | 21826/07/12(日)12:44:39No.1448439124+転職先が見つからなくてみたいなよくあるけど案外見つかるし |
| … | 21926/07/12(日)12:45:22No.1448439326+>逆に目立つ職種じゃないけど給料ちょっと安いけど日勤で |
| … | 22026/07/12(日)12:45:38No.1448439405+どこも30代40代がいないけどどこに集められてるんだ |
| … | 22126/07/12(日)12:46:04No.1448439534+保険証単体だった時はそれ返せばよかったけどマイナンバーと合体させたからそれどうなるんだろ |
| … | 22226/07/12(日)12:46:16No.1448439590+>どこも30代40代がいないけどどこに集められてるんだ |
| … | 22326/07/12(日)12:46:23No.1448439626+>どこも30代40代がいないけどどこに集められてるんだ |
| … | 22426/07/12(日)12:46:34No.1448439687+>どこも30代40代がいないけどどこに集められてるんだ |
| … | 22526/07/12(日)12:46:37No.1448439700+>替えが効かない人間はほとんどいないが替えがその職場に来るとは限らないのを理解せずに人減らす会社はうｎ… |
| … | 22626/07/12(日)12:48:08No.1448440139+俺が辞める理由は「金銭面待遇面の不満」しかない |
| … | 22726/07/12(日)12:48:20No.1448440190そうだねx1世の中には「」以下の無能なんていくらでもいるよマジで |
| … | 22826/07/12(日)12:48:30No.1448440247+退職理由が引き継ぎ要員を用意してくれない場合は誰に引き継ぎしたらいいんです...? |
| … | 22926/07/12(日)12:48:46No.1448440328+>替えが効かない人間はほとんどいないが替えがその職場に来るとは限らないのを理解せずに人減らす会社はうｎ… |
| … | 23026/07/12(日)12:48:53No.1448440368そうだねx1>退職理由が引き継ぎ要員を用意してくれない場合は誰に引き継ぎしたらいいんです...? |
| … | 23126/07/12(日)12:48:56No.1448440389+>40代50代の転職が当たり前になっていて現場指揮取れる層が足りていないのを感じる |
| … | 23226/07/12(日)12:49:27No.1448440538+>退職理由が引き継ぎ要員を用意してくれない場合は誰に引き継ぎしたらいいんです...? |
| … | 23326/07/12(日)12:49:35No.1448440583+>保険証単体だった時はそれ返せばよかったけどマイナンバーと合体させたからそれどうなるんだろ |
| … | 23426/07/12(日)12:49:51No.1448440664+俺が入った時十二人いたチームが減りに減って今三人でやってるんだけど |
| … | 23526/07/12(日)12:50:03No.1448440724+>退職理由が引き継ぎ要員を用意してくれない場合は誰に引き継ぎしたらいいんです...? |
| … | 23626/07/12(日)12:50:10No.1448440761そうだねx1>退職理由が引き継ぎ要員を用意してくれない場合は誰に引き継ぎしたらいいんです...? |
| … | 23726/07/12(日)12:50:10No.1448440762+>>保険証単体だった時はそれ返せばよかったけどマイナンバーと合体させたからそれどうなるんだろ |
| … | 23826/07/12(日)12:50:27No.1448440852+>退職理由が引き継ぎ要員を用意してくれない場合は誰に引き継ぎしたらいいんです...? |
| … | 23926/07/12(日)12:50:28No.1448440863+弊社は退職後出戻りが割とある |
| … | 24026/07/12(日)12:50:36No.1448440899+必須資格者一人いれば十分だよね？してそいつに辞められて営業停止した会社何個も見たことある |
| … | 24126/07/12(日)12:51:40No.1448441213+>弊社は退職後出戻りが割とある |
| … | 24226/07/12(日)12:51:45No.1448441234+>弊社は退職後出戻りが割とある |
| … | 24326/07/12(日)12:52:19No.1448441373+新社長が社内制度改革って言って動いてるけど各事業所には今まで散々言ってたのになんで今更ってキレられてギスギスしてる弊社 |
| … | 24426/07/12(日)12:53:15No.1448441628+研修！？研修ってこんなおっさんでもやってくれるの！？？実戦あるのみとかじゃないの？！？ |
| … | 24526/07/12(日)12:53:33No.1448441689+>必須資格者一人いれば十分だよね？してそいつに辞められて営業停止した会社何個も見たことある |
| … | 24626/07/12(日)12:53:33No.1448441691そうだねx1出戻りって相当メンタル強えやつじゃないと出来ない気がする |
| … | 24726/07/12(日)12:53:42No.1448441738+正社員はもう自分には無理なので派遣とかで楽な仕事教えて欲しい |
| … | 24826/07/12(日)12:53:50No.1448441776+>>退職理由が引き継ぎ要員を用意してくれない場合は誰に引き継ぎしたらいいんです...? |
| … | 24926/07/12(日)12:55:04No.1448442109+>正社員はもう自分には無理なので派遣とかで楽な仕事教えて欲しい |
| … | 25026/07/12(日)12:58:24No.1448443085+真面目に仕事したいだけなのに周りが変なのしかいなくて変に気を使ったりチームリーダーがぶん投げた手遅れ寸前の仕事裏で処理したりストレスが溜まる… |
| … | 25126/07/12(日)12:58:39No.1448443144+>>正社員はもう自分には無理なので派遣とかで楽な仕事教えて欲しい |
| … | 25226/07/12(日)12:58:43No.1448443163+◯年は続けなきゃとかそんなしょうもないこと考えないでマジでヤバいと思ったらさっさと逃げたほうがいい会社もあるからね |
| … | 25326/07/12(日)12:59:23No.1448443352+>転職してえなぁとは思いつつ今より条件がいいとこに入れるイメージが湧かないから諦めてる |