その会社こわい…

特性次第でなんとかなる
スレ画の特性はなんだ

ホントにやってるなら今の時代パワハラになり得ると思う

メロメロボディ

合計400

個人に送るならまだしも張り出しはだいぶやべぇ

>70-65-65-55-55-70か…
120点満点ならまあまあそういう人もいるよねレベルか…？

ちなみに自分は2項目ほど突出して高くそれ以外は正直高くない感じでした
属人制が高い仕事してたり現場手伝ってた影響もあるのかな
多分サンドパンみたいなステータスしてる

今の時代に能力値を可視化して貼るとか通報されたら終わりじゃねえかな

真っ当な評価であれば俺は嬉しいかもしれん…

俺なら転職する

>ちなみに自分は2項目ほど突出して高くそれ以外は正直高くない感じでした
>属人制が高い仕事してたり現場手伝ってた影響もあるのかな
>多分サンドパンみたいなステータスしてる
「」なのにツボツボというわけだね

>多分サンドパンみたいなステータスしてる
まぁガブリアスやガラガラがいてもスレ「」の価値がなくなるわけではないくらいの数値だな

その会社雰囲気悪そう…

エネコロロ！もういい！！

>ホントにやってるなら今の時代パワハラになり得ると思う
そこそこ長くいる会社だったけど
なんか急に張り出されてたので…何かあったのかな
そう考えると弊社はもうブラックに片足突っ込んでるのかもしれない

ガブリアスはいたの？

>ガブリアスはいたの？
ガブリアスレベルではないけど仕事のできる同僚はフライゴンくらい整った評価だったよ

嫌な職場というか後々絶対問題になるやつでは…？

差し詰め経営陣が変なコンサルにでも誑かされたと見える
もう御社の先行きは長くないだろうから転職の準備だけはしときなよ

レジエレキみたいなのが欲しい

職場でエネコロロとか陰口言われてたら泣くわ

>ガブリアスレベルではないけど仕事のできる同僚はフライゴンくらい整った評価だったよ
入社時から進化したけど得意分野は延びてないんだな…

全社員が見れるように公表するとか御社は気が狂っておられる？

現場と事務どっちもやってる俺はがち両刀ってことか

ろくな会社じゃねえだろこれ！

ヒマナッツまで行けば笑えるけどエネコロロは絶妙すぎて辛い

ポワルン先輩とか言われたら泣く

仕事出来る同僚でフライゴンなら600族はどのレベルの人材になってしまうんだ…

>差し詰め経営陣が変なコンサルにでも誑かされたと見える
>もう御社の先行きは長くないだろうから転職の準備だけはしときなよ
一瞬エスパータイプかと思ったくらいには
まさしく社長が数年前によそからコンサルを連れてきていろいろおかしなことになってるので
忠告通り動ける準備はしておこうと思う

>仕事出来る同僚でフライゴンなら600族はどのレベルの人材になってしまうんだ…
そらガブリアスなんだから大谷翔平よ

>まさしく社長が数年前によそからコンサルを連れてきていろいろおかしなことになってるので
>忠告通り動ける準備はしておこうと思う
エッジの命中率位のヤバさを感じる

おのれロケット団め

ロケット団でもギリやらなさそうな事やってんな…
ORASのシーキンセツ思い出したわ

やーいお前の職場ホウエン種族値ー！

数値よりも特性で評価が一変する可能性もあるから…

>やーいお前の職場ホウエン種族値ー！
一芸はあるだけマシか⋯

結局特性とか覚える技次第な所はある

>結局特性とか覚える技次第な所はある
現実でメロメロボディとか厄介すぎる…

>>やーいお前の職場ホウエン種族値ー！
>一芸はあるだけマシか⋯
両刀型だから平々凡々でまとまってる感じじゃないか？

そういうの貼られて抜けて行くのは上位勢からだよね

バイバニラみたいな社員もいるのか

エネコロロ呼びは名誉毀損で訴えて勝てるだろ

確かに技や特性次第で化ける可能性はあるけどさ
そこを加味しない種族値データだけ張り出す意図はなんなのって思うわけよ

>そういうの貼られて抜けて行くのは上位勢からだよね
使用率上位ほどシーズンのルールで規制されていくからな

不味いエネココアみたいな先輩…

まあレベル上げすぎると言う事聞かなくなったりするしな

>そういうの貼られて抜けて行くのは上位勢からだよね
ブラック企業から直々によそでもやっていけるお墨付きをいただいたからな…

>バイバニラみたいな社員もいるのか
配分悪くても合計高いだけ上々すぎる

低く見積もられてるヤツは良い気分しないし
高く見積もられてるヤツはこんなの張り出すやべー会社と判断するしでなんも良いことねぇ

Sが高いやつはもう逃げてる

先輩これパワハラじゃないですかって話振るのもなんか危険だね

>Sが高いやつはもう逃げてる
ちゃんとくろいまなざし撃たないとな

空前の売り手市場で人材の流出が問題になっているこのご時世に
社への忠誠心を試すような真似を勧めてくるコンサルか…

>先輩これパワハラじゃないですかって話振るのもなんか危険だね
能力値下がりそう

ストレスチェック張り出されるのとどっちがマシ？

メタグロスならどんなスペックなんだろうか

安全な退場用にすてゼリフ覚えようぜ

>メタグロスならどんなスペックなんだろうか
恐らく部長クラス

D高い奴は多分メンタル強強社員

>Sが高いやつはもう逃げてる
にげるのが　はやい

人間なら満遍なくステータス盛られてた方がいいぞ…

エネコロロ先輩だってメガ貰えるかもしれないのに…

先輩がポナヤツングスカ支店に飛ばされないことを祈るばかりだ…

>確かに技や特性次第で化ける可能性はあるけどさ
>そこを加味しない種族値データだけ張り出す意図はなんなのって思うわけよ
このミミッキュとかブリジュラスってやつ本当に必要？他を採用するべきじゃない？

>このミミッキュとかブリジュラスってやつ本当に必要？他を採用するべきじゃない？
エネコロロがいる現場でブリを切る判断は無理があるだろ

営業のAは高そうだな

>このミミッキュとかブリジュラスってやつ本当に必要？他を採用するべきじゃない？
数値だけ見るならミミはともかくブリは必要だろ

コンサル怖過ぎ

貼られるだけなら自分じゃ見ないし興味ないからいいけど
雑談とか仕事中に「◯◯くんのチャートさぁ」「チャートでここの評価が低いんだからさぁ」みたいな話出されると思うと辞めたくなるな

コンサルのせいで人が来ん！去るってわけか

弱いリザードンはいらないされちゃうんだ…

がむせっか覚えたココドラみたいな社員はいないのか

その先輩の特性はなんなの

悪の組織ってそんなに600族使ってこないからなあ

職場の両刀は強そう

職場にトリックルームかからねえかな…

ケッキングみたいなやつはマジでいるよな…

ポケモンバトルは6匹PTの選出が3か4だから使われないやつが出るけど
仮に100匹でバトることになったらエネコロロを入れるやつもいるかもしれないでしょ
ここの会社の従業員数はわからないが…

専用特性だとゴーストタイプに手も足も出ないやつ

>コンサルのせいで人が来ん！去るってわけか
コンサルとどっちがレベルだぞオメー

これステータス直接公表しないで各社員をポケモンに例えて公表すれば丸いのでは

正直進化後ステータスしてるだけまだマシなんじゃないかと思う

6項目で人が図れるなら楽だね

丸くねえよ！

ヒマナッツレベルじゃないだけマシと思おう

いやマジで他人の能力をグラフにして晒す会社とかドン引きなんだが…

こういうのは優秀な人だけ公開するもんじゃないのか

>これステータス直接公表しないで各社員をポケモンに例えて公表すれば丸いのでは
カビゴン扱いされた社員いたら可哀想

カイロソフト辺りがポケモン使った経営シミュ作ったら面白そう

やってる事が昭和過ぎないか？

社長は自認ザシアン程度はあるんだろうか

そんな会社ねえよ！って思ってたけど弊社も所属部員の業務スキルを段階評価したファイルを全員見れる形で共有してたわ…

営業の売上実績みたいな客観的で覆しようがない数字ならギリ分かるけど
それ上司が適当に評価した数値でしょ…？

これが見える化かぁ…

>>これステータス直接公表しないで各社員をポケモンに例えて公表すれば丸いのでは
>カビゴン扱いされた社員いたら可哀想
それは褒めてるだろ

ポケモンならまぁ技と特性次第でどうにかなるけども…

ポケモンのマイナビ性格診断でディグダって言われて落ち込んでたのに掲示されたら泣いちゃう

>>これステータス直接公表しないで各社員をポケモンに例えて公表すれば丸いのでは
>カビゴン扱いされた社員いたら可哀想
カビゴンである必要性が無い

なんなんですかノーマルスキンが弱いっていうんですか

>ポケモンのマイナビ性格診断でディグダって言われて落ち込んでたのに掲示されたら泣いちゃう
（チンポのことだろうか…）

そもそもジャッジするだけじゃ意味ないだろ
ちゃんと強くしたいならすごいとっくんして個体値上げろよ

>ヒマナッツレベルじゃないだけマシと思おう
でもヒマナッツは進化できるから…

上司から君はサーナイトねって評価されたらもう完全にセクハラだよな

>ポケモンのマイナビ性格診断でディグダって言われて落ち込んでたのに掲示されたら泣いちゃう
ディグダ並みの耐久

>そんな会社ねえよ！って思ってたけど弊社も所属部員の業務スキルを段階評価したファイルを全員見れる形で共有してたわ…
知識あり作業可指導可とかのレベルならそんなにおかしくはないと思うよ…

>上司から君はサーナイトねって評価されたらもう完全にセクハラだよな
告白かもしれん

>>Sが高いやつはもう逃げてる
>にげるのが　はやい
スピードボールで捕まえよう

>営業の売上実績みたいな客観的で覆しようがない数字ならギリ分かるけど
>それ上司が適当に評価した数値でしょ…？
適当だろうがなんだろうが社内ヒエラルキーの元になるから普通なんないんだよ

信長の野望をポケモンに改造したやつみたいだね

>そもそもジャッジするだけじゃ意味ないだろ
>ちゃんと強くしたいならすごいとっくんして個体値上げろよ
努力値の方は…

君はあれだね
スピンロトムって感じだね

…充分じゃないか？

>君はあれだね
>スマホロトムって感じだね

>君はあれだね
>スピンロトムって感じだね
多分テラスタル部にいけって言われてる

>君はあれだね
>ロトム図鑑って感じだね

>努力値の方は…
エナドリとかで努力値振ったら懐き度上がっちゃうし
いや育てて貰ったら会社への懐き度上がるのは普通なのか？

エネコロロだって覚える技の範囲が初代並みに広いんだぞ

>いや育てて貰ったら会社への懐き度上がるのは普通なのか？
毎日ひんしになってるから上がらないでしょ

>>君はあれだね
>>ロトム図鑑って感じだね
無駄にうるさい癖に過去作のOパワー先輩より使い勝手悪い駄作

ロトムな時点で悪い気がしない

贅沢を言うとキョジオーンみたいな社員になりたい

>>ホントにやってるなら今の時代パワハラになり得ると思う
>そこそこ長くいる会社だったけど
>なんか急に張り出されてたので…何かあったのかな
>そう考えると弊社はもうブラックに片足突っ込んでるのかもしれない
腰までだよ

よっぽどなポケモンじゃなければ大丈夫でしょ…

>よっぽどなポケモンじゃなければ大丈夫でしょ…
アンノーン

>贅沢を言うとキョジオーンみたいな社員になりたい
周りに塩対応しかしないカスみたいな社員

もういい！戻れ！

君はドンファンだな！

ヒマナッツとコイキングは種族値だけの土俵だとどっちがマシなのか

君ヒンバスみたいなやつだね

fu6625402.jpg

君は草食マリルリみたいなやつだね

君はミツハニー♂みたいだな

HPと防御と特防が高いハラスメントに耐えるだけのやつもいるかもしれない

>fu6625402.jpg
fu6625412.jpeg

>fu6625402.jpg
開く前から画像がわかった
俺エスパータイプかもしれん

君はフィオネみたいなやつだね

レジスチルなら大当たりだろ！

どこからハラスメントになるだろう
オオタチとか？

俺は多分ゴースト、むしの特性すり抜けだわ

>>fu6625402.jpg
>開く前から画像がわかった
>俺エスパータイプかもしれん
エスパー付いてるのイモゲ地方のリージョンフォームだけだよ

エネコロロ先輩はさすがに…

いい歳こいて進化前な社員はいないだろうが…

流石に貼り出すなよ

>レジスチルなら大当たりだろ！
ボディプの有無でマジで使用率100倍くらい変わると思う

ところでスレ｢｣はどんなポケモンなんだい

倒産読みで勇気の切断

でも人事とか雇う側は正直
社員をポケモンみたいに見てると思うよ

>でも人事とか雇う側は正直
>社員をポケモンみたいに見てると思うよ
このポケモンたまに勝手に逃げていくんですけど

自分の勤め先でそんなんやられたら一気に人間関係悪くなるのが想像出来た
こわ…

健康体なら仕事内容をわりと褒められるのに定期的に身体壊すからケッキング扱いされてるかもしれない

久々にエネコロロの種族値見てみたけどよっわ…
400しか無い癖に素早さ早いから耐久も無いし微妙すぎる

>ところでスレ｢｣はどんなポケモンなんだい
特性よわきのゴーストらむしタイプの種族値ミルホッグみたいなやつ

社内の男女とっかえひっかえヤリまくるヤツとかメタモンって呼ばれるのかな

>特性よわきのゴーストらむしタイプの種族値ミルホッグみたいなやつ
ちからもちになれ
鍛えろ

>健康体なら仕事内容をわりと褒められるのに定期的に身体壊すからケッキング扱いされてるかもしれない
欠勤王…！

種族値合計が年収に相当しそう

会社っていうサファリパークは餌じゃなくて石ばっか投げてきやがる

>社内の男女とっかえひっかえヤリまくるヤツとかメタモンって呼ばれるのかな
ヤる方もヤる方だけど
ヤられる方もヤられる方だろ