逃げろ

遅配の時点で逃げれないアホキャッツ！

完全な負け

>遅配の時点で逃げれないアホキャッツ！
でも待ってほしいんぬ
完全につぶれてからの方が100％会社都合にできると聞くぬ

やばい

>完全につぶれてからの方が100％会社都合にできると聞くぬ
遅配してる時点で100％会社都合だよバカ

>聞いちゃったんぬ
発表があったわけじゃないんぬ？

>>聞いちゃったんぬ
>発表があったわけじゃないんぬ？
たまたま経理の話を聞いちゃったんぬ

>>遅配の時点で逃げれないアホキャッツ！
>でも待ってほしいんぬ
>完全につぶれてからの方が100％会社都合にできると聞くぬ
遅配の時点で会社都合なるぞ

知り過ぎキャッツ！

大企業の定義の一つが債務200億なんぬ
それを思えば大したことないんぬ

>大企業の定義の一つが債務200億なんぬ
>それを思えば大したことないんぬ
零細なんぬ…

遅配やった瞬間労働契約を一方的に破棄したと見なされるので会社都合ですね…

>>大企業の定義の一つが債務200億なんぬ
>>それを思えば大したことないんぬ
>零細なんぬ…
LOSE

遅配ってよくよく考えると結構重大な契約不履行じゃないんぬ？

知ったなキャッツ！

まだやめてなかったのか
まだタダ働きしてるキャッツ！

この前2回目の遅配食らってたキャッツ？

>遅配ってよくよく考えると結構重大な契約不履行じゃないんぬ？
会社側に罰則が発生するレベルの違法行為です

>この前2回目の遅配食らってたキャッツ？
そうなんぬ…

給料出ないのに働き続けられるとか意外と余裕あんな？お前

そのまま貯金使い果たすまで遅配され続けてれば良いんじゃないの
お人好しの自尊心はそれで満足するんでしょ

>給料出ないのに働き続けられるとか意外と余裕あんな？お前
１回目の給料は遅れたけど入ったからぬ
２回目を踏み倒されるとやばいんぬ

流石にもう逃げ出す準備してるんでしょ？

やばい

しばらくは失業手当で優雅に暮らせ

給料の代わりに測量の道具貰ったことあるんぬ

スレキャッツは転職だのなんだの気軽に言いやがってと思っているかもしれないが
こっちもこんな話聞かされては逃げろ以外に言えることはないんぬ

辞めなくてもいいから然るべき機関にチクれ

どうしてそんな会社入っちゃったの

前のスレの時にも遅配発生してる時点で会社都合になるからすぐ辞めろって言われてたと思うんだけど
まだ無償労働奉仕続けてんの？

>給料の代わりに測量の道具貰ったことあるんぬ
二束三文〜！
もしくは売るときに盗難品を疑われて面倒くさい奴

そこから持ち直すことはまずないんぬ…
早くちゃんとした会社を探して楽するんぬ

踏み倒されたらどうするんぬ？
1ヶ月タダ働きして会社消えても問題ないくらい貯蓄があるんぬ？

いくら貰ってたの貰う予定だったの

どこにも金借りてない会社なんてめったにないので額が適正かはともかく負債自体は問題ないんぬ
給料遅配は1回でもあった時点でもう猫の会社なんぬ

遅配って最もまずい行為じゃないんぬ？
普通会社の言い分なんて聞かずに即出社拒否するんぬ

遅配に対して納得いくような説明はあったんぬ？

判断が遅い

このスレ立つたびに遅配は一回でも会社都合だって散々言われてるから構って欲しいだけでしょ

>遅配に対して納得いくような説明はあったんぬ？
言い訳すれば許される訳じゃないんよ…

>遅配に対して納得いくような説明はあったんぬ？
お金が足りないので待ってくださいと言われたんぬ
本当に足りてなかったんぬ

>>給料の代わりに測量の道具貰ったことあるんぬ
>二束三文〜！
>もしくは売るときに盗難品を疑われて面倒くさい奴
実際に倒産すると資産を持ち出したと疑われてこれもめんどくさいことに

まず1回でも給料遅配なんて起きてる時点でアウトなんだけどご存じなかったんぬ？

>このスレ立つたびに遅配は一回でも会社都合だって散々言われてるから構って欲しいだけでしょ
実はただ愚痴を聞いて欲しいだけで行動に移すまんこキャッツは少ないんぬ
実際チンポバトラーくらいなんぬ

遅配発生まで行っちゃうともう奇跡の復活はほぼ不可能なので遅くとも年度内には無職キャッツになると思われるんぬ
さっさと次決めるんぬ

ここで構ってもらうためにスレ建ててる場合じゃないんぬ
さっさと次の職場探せなんぬ

遅配はもう会社のキャッシュフローが回ってなくて詰んでいる状態なんぬ
私物は持って帰っておくんぬ差し押さえ来たら会社入れなくなるんぬ

調べたけど遅配が会社都合になるのは二回二ヶ月続いた場合らしいぬ

>完全につぶれてからの方が100％会社都合にできると聞くぬ
遅配の時点でもうハロワ的には倒産扱いなんで…

>調べたけど遅配が会社都合になるのは二回二ヶ月続いた場合らしいぬ
条件満たしたんぬ！

>実際チンポバトラーくらいなんぬ
初期は日本語すら喋れなかったのと比べるな

作り話でよかったんぬ〜

1回目が起きた時にアクション起こしてない時点でだいぶヤバいという自覚を持った方がいいんぬ

>実はただ愚痴を聞いて欲しいだけで行動に移すまんこキャッツは少ないんぬ
とはいえ遅かれ早かれ就職活動はやんなきゃいけなくなるんじゃないんぬ？
遅配までいって持ち直すことなんてまずねえんぬ

ヤバいと思いつつ何も行動できないあたりそんな会社に行くべくして行きついているんぬ

>調べたけど遅配が会社都合になるのは二回二ヶ月続いた場合らしいぬ
思ったより適応されるまで厳しいな…

>条件満たしたんぬ！
おぉ〜

どうせ人手は足りてない業界だろうから同業ならおそらく転職は容易と思われるんぬ
ただどこも台所は火の車だろうから転職先でも同じ目に遭う可能性は捨てきれないんぬ

>調べたけど遅配が会社都合になるのは二回二ヶ月続いた場合らしいぬ
労働者は横領一発でアウトになるのにひどいんぬ〜

創業間もないベンチャーでもない限り遅配は一回目でアウトだよ

遅れてでも金貰えてるうちに辞めろよ完全に潰れる頃に給料貰えるつもりか

給与も債務だから債権者代位権使えんだな…
弁護士行っても良いな

>とはいえ遅かれ早かれ就職活動はやんなきゃいけなくなるんじゃないんぬ？
>遅配までいって持ち直すことなんてまずねえんぬ
給料遅配キャッツ！はもうこれで3回目だからだらだら働いてる時点であとは潰れるまで働くことになるんぬ
やる気も何もかも無いんぬなぁ〜

従業員は何人くらい残ってるんぬ？

賃金の3分の1を超える額が給料日までに支払われなかった月が2ヵ月以上続き、給与の未払いや遅れがあった月から1年以内に離職した場合は、会社都合退職となります。

また、毎月支払われるべき給与の全額が給料日より遅れて支払われた月が2ヵ月以上続いたため離職した場合も、上述するように会社都合退職となります。
会社都合退職とするためには、労働契約書や口座振り込み日がわかる預金通帳、賃金規定などが証拠として必要です。

>賃金の3分の1を超える額が給料日までに支払われなかった月が2ヵ月以上続き、給与の未払いや遅れがあった月から1年以内に離職した場合は、会社都合退職となります。
逆に言えば1ヶ月なら遅配しても問題無いってことか…

平均的な「」の労働環境

>逆に言えば1ヶ月なら遅配しても問題無いってことか…
1日だけでも優秀な人や基幹部門の人が消えるから建て直せないんぬ

実家住みでもなきゃ生活が脅かされるから一月でバイバイなんぬ

負債があること自体はふつーなんぬ
見るべきなのは資産と負債のバランスなんぬ

実家住みだからなんとかなってるところは確かにあるんぬ
まぁ実家も借家だから家賃のこと考えると危機感あるんぬが

>実家住みでもなきゃ生活が脅かされるから一月でバイバイなんぬ
一年二年くらいは無給でも生活できる貯金は必要なんぬ…

破産になったら未払の給与立て替えてくれる機関があるんぬが場合によっては一部が切り捨てられるから辞められるんならさっさと辞めた方がいいんぬなぁ

実際これ転職どういう流れになるぬ？とりあえず今の時点でハロワでもう失業保険受けられるってことんぬ？

遅配なんて一度あったらもう逃走準備でしょ

遅配は一度でアウトだよ

遅配って言うか会社の都合でーすって給料日が25日→月末→翌5日とずれてったことはあったな
宣言した日にはちゃんと支払われてはいた
その後しばらくして潰れた

法は2回目で許さんってなるかもしれないけど労働者としては1回目で一発退場なんぬなー

負債とその額は企業ならあんまり関係ない
遅配はもうダメ

近日中に経理とか事務員から逃げていくと思われるんぬ

perfect lose

LOSE…

ろくなことにならんぞ

倒産と転職で調べると倒産するまで残れというサイトと倒産する前に転職しろというサイトが両方ある
情報が錯綜している

社会経験皆無の頃に拾ってもらった会社が度々給料遅配してたんぬ
拾ってくれた上司が土下座して泣いて謝ってきたから仕方ないんぬ〜って何も考えず許してたんぬ
そこから残業代出せないから定時にタイムカード切るんぬ！とか
残業しちゃダメなんぬが納期には絶対間に合わせるんぬ(サビ残しろ)！とか
少しずつ本性現し始めてさすがにぬもヤベーんぬ…と思って逃げ出したんぬ
それが10年前なんぬがその会社は今どうなってるか調べたら数年前に潰れてたんぬ
自然の摂理なんぬな〜

遅配が許されるのって大災害が起こって交通も通信も不能になってるとかになるんぬ？

>倒産と転職で調べると倒産するまで残れというサイトと倒産する前に転職しろというサイトが両方ある
>情報が錯綜している
倒産するまでに残る時間で転職活動した方が5億倍マシだろ

労働の対価たる給料の遅配を許すも許さないもない

他人の不幸話はおもしろいからもっとやれんぬ

今日連絡の通話入れたら無視されてかけ直したら切られて音沙汰ない俺も辞めるべきなのかな

残れと書いてある方には次の職の面接で倒産の話をすることで
離職に関し自分に非がなかったことを示せるとか書いてある
実際どうかは知らない

まあでも遅配出すような会社だと給料やべえよな多分…
一回だけ失業手当ての方が貰いが多い人見たことあるけど意味わからなかった
多分生活保護かなんかも出てたんかな

>まあでも遅配出すような会社だと給料やべえよな多分…
>一回だけ失業手当ての方が貰いが多い人見たことあるけど意味わからなかった
>多分生活保護かなんかも出てたんかな
労災退職とかだろうな…

>残れと書いてある方には次の職の面接で倒産の話をすることで
>離職に関し自分に非がなかったことを示せるとか書いてある
>実際どうかは知らない
給料遅配程度では非が無かった事を示すには足りないと
恐ろしい世の中だ

>残れと書いてある方には次の職の面接で倒産の話をすることで
>離職に関し自分に非がなかったことを示せるとか書いてある
>実際どうかは知らない
前職なんで辞めたかなんてそこまで深掘りされることもないと思うんぬな…

1番楽なのは遅配出た時点でハロワ行ってアリバイ作りなんぬ
別に辞めなくても転職活動しときゃいいんぬ

>1番楽なのは遅配出た時点でハロワ行ってアリバイ作りなんぬ
>別に辞めなくても転職活動しときゃいいんぬ
結局就業の意思は見せりゃいいんぬな
手当て貰えるとはいえ空白期間なんかないに越したことないんぬ

>まず1回でも給料遅配なんて起きてる時点でアウトなんだけどご存じなかったんぬ？
>このスレ立つたびに遅配は一回でも会社都合だって散々言われてるから構って欲しいだけでしょ

ハロワとかエージェントなら勝手に会社都合付きで処理してたんぬな
別に失業手当てなんか当てにしてないからすぐ就業したけどなんか祝金みたいなの出たんぬ

会社都合になるのは二回から

面談時突っ込まれないけど離職票とかにきっちり記載されてんぬな
懲戒の人は落としたことあるんぬ

奇跡が起きてここから持ち直したとしても
負債8千万で死にかける規模の企業ゆえに
どうせほぼ一生昇給とかボーナスとかないだろうから
どちらにせよ転職する未来が待ってるんぬ

>面談時突っ込まれないけど離職票とかにきっちり記載されてんぬな
>懲戒の人は落としたことあるんぬ
会社都合って別に本人に有利とは限らんのは退職代行でもあった奴なんぬなあ
まあ特殊ケースなんぬ

>遅配が許されるのって大災害が起こって交通も通信も不能になってるとかになるんぬ？
それはもう日本がキャッツの国になってるんぬ

昔後数ヶ月で会社のカネがなくなるというところから逃げたことがあるんぬ
部下全員転職させてから辞めるのは楽しかったんぬな

労務はこういう時居なくなってる可能性が一番高くてですね…
まあ労務用意出来ない企業の方が死ぬんだが

>労務はこういう時居なくなってる可能性が一番高くてですね…
>まあ労務用意出来ない企業の方が死ぬんだが
会計とかもだけど会社の内情知ってるやつの方が逃げ足やべーよね

>会社都合って別に本人に有利とは限らんのは退職代行でもあった奴なんぬなあ
>まあ特殊ケースなんぬ
会社都合って懲戒解雇も会社都合なんぬな

人が逃げた分だけ意外と保つんだよな
いずれ死ぬけど…

>人が逃げた分だけ意外と保つんだよな
>いずれ死ぬけど…
すぐ死ぬはずが社長と数人だけで数年もたせたの事例が散々見れたのがコロナだしな…

そんな現金ないのに前年の決算期はどうやって生き延びたんだろうな…

遅配だろうが給料が(一応)出ている今の内のが精神的に余裕をもって転職活動出来るんぬ
失業してから探すと目減りする貯金に焦燥して今以上の猫コーポレーションに入ってしまいがちなんぬ

内部留保ない会社まあ木端ならよくあるが…
融資実行起こせない時点で無理だわな

>逃げろ
今なら会社都合で！！！

>遅配だろうが給料が(一応)出ている今の内のが精神的に余裕をもって転職活動出来るんぬ
>失業してから探すと目減りする貯金に焦燥して今以上の猫コーポレーションに入ってしまいがちなんぬ
そもそもなんか知らんけど底辺コーポにいたぬは何故かいい会社と選んだところがブラックが多すぎるんぬ

>遅配だろうが給料が(一応)出ている今の内のが精神的に余裕をもって転職活動出来るんぬ
毎日残業固定で日曜日しかお休みないんぬー

>そもそもなんか知らんけど底辺コーポにいたぬは何故かいい会社と選んだところがブラックが多すぎるんぬ
見る目があったら遅配なんて喰らわないんぬなあ

>>遅配だろうが給料が(一応)出ている今の内のが精神的に余裕をもって転職活動出来るんぬ
>毎日残業固定で日曜日しかお休みないんぬー
奴隷

どの業界なんぬ？

>毎日残業固定で日曜日しかお休みないんぬー
どうせ昇給も給料も変わらんのだから公然と体調不良でサボりゃいいんぬ

そこそこの規模のとこでもブラックだったりするし結局入ってみるか何かしないと分からなかったりするんぬなぁ…

>どうせ昇給も給料も変わらんのだから公然と体調不良でサボりゃいいんぬ
相手がルール無用の戦争始めた時くらいはストして良いんぬ
まあ変りゃしないから転職なんぬなあ

給料遅れるってかなり異常事態なので…まだ頑張れる会社は多少お金借りてでもそこだけは守ってる印象

遅配とかやってるクソ企業を支えるクソが適正価格の商売を邪魔してるんぬ

>そこそこの規模のとこでもブラックだったりするし結局入ってみるか何かしないと分からなかったりするんぬなぁ…
なんなら超巨大メーカーでも部署はブラックばあるんぬな…
入ってからの救いは会社がデカすぎるから異動なり出向なり配置換えあるんぬ

>給料遅れるってかなり異常事態なので…まだ頑張れる会社は多少お金借りてでもそこだけは守ってる印象
金貸す側も選ぶ権利はあるからな

>そもそもなんか知らんけど底辺コーポにいたぬは何故かいい会社と選んだところがブラックが多すぎるんぬ
だいたい条件面だけ見てるのがほとんどなんぬ
毎年コンサルで壊れてる高学歴新卒見てると愉悦を感じるんぬ

次のおちんぎん払ってもらえるといいんぬな
次の給料日待ってるんぬよ

というか普通間接費含む1年分のサイクルは確保しろなんぬ