話なっげ

分かりやすい説明なんぬ〜

その社員大丈夫なんぬ…？

うんうん

これビクトリーか？本当にビクトリーか？

>これビクトリーか？本当にビクトリーか？
結果的に褒めてもらえたんぬ！
きっとビクトリーなんぬ

その会社即辞めた方がいいぬ

勝手に他人のロッカー開けて中身持ち出すヤツはヤベぇヤツなんぬ
来なくなったらVICTORYなんぬ

個人ロッカー開けて同意取らずにコピーはマジでヤバいよ…

サプライズホラー話怖いんぬ…

途中からホラーになった

新入社員ならと思って見直したら3年目なんぬなー…

いえば多分コピーさせてくれたであろうになんでそんなことをんぬ…？

ロッカーに鍵ないんぬ？

>その会社即辞めた方がいいぬ
上はまともっぽいから…

みんなにシェアしていいですかって一声かけてれば誰も不幸にならなかったのでは…
作り話でよかったんぬなー

こいつスゴい
シェアしなきゃ

ノート共有くらいなら許可とりゃ問題ないだろうに…
無許可で個人の私物コピーしてバラ撒くとかちょっとヤバすぎる…

モンスター…

今までに何か無くなったという話は社員間で無かったんぬ？

>>その会社即辞めた方がいいぬ
>上はまともっぽいから…
やばいのは一人だけで良かったんぬな〜

やばい社員がいたくらいで退職してたらキリないんぬ

大目に見てあげてとか言い出すアホ部長じゃなくてよかったんぬ〜

あと駄目じゃんって言える上司偉いんぬ〜
なんとかなあなあで済ませてくれない？とか言う上司じゃなくていい所なんぬな

他人のロッカー勝手に開けてコピーしちゃダメだよ？と教えないのが悪いんぬなぁ
無茶なんぬ…

まずノート盗まれてるってのが怖すぎるんぬ…

>今までに何か無くなったという話は社員間で無かったんぬ？
マジでシェアしなきゃしか考えてないだけのタイプじゃないんぬ？

褒められてから知らないコピーが出てくるのちょっとホラーなんぬ

コソ泥ウーマン！

シェアするにしても持ち主に許可を取るという発想に至らないのが怖すぎなんぬ

そんなドルフィンウェーブみたいなことあるんだ…

>まずノート盗まれてるってのが怖すぎるんぬ…
しかもコピーされて回し読みされてるんぬ
怖いんぬ！

>>今までに何か無くなったという話は社員間で無かったんぬ？
>マジでシェアしなきゃしか考えてないだけのタイプじゃないんぬ？
コピーで済んだから返ってきてただけで便利グッズとかなら普通に共有されてるんじゃないかぬ？
ぬは卒業制作でカッター1人に貸したらグループ全員に使われてそのまま返ってこなかったんぬ

クレイジーすぎる…

>今までに何か無くなったという話は社員間で無かったんぬ？
もしかして…なお話が何個か出てきてるんぬ
ぬは特に被害もないしほめられたからしらないんぬ

勝手にロッカー開けてるの怖いんぬ…

一晩でやってくれたんぬ？

個人のロッカーってそんな簡単に開けるんぬ…？

クエストログ1個表示したらもうそれしか目に入らないタイプなんぬ…？

これこの後の女性社員フォローが1番地獄なやつじゃないんぬ…？

>マジでシェアしなきゃしか考えてないだけのタイプじゃないんぬ？
普段から他人のロッカー開けてるような奴じゃないと
人のロッカー開けてノート取り出してなんて行動フラットにしねぇんぬ

>ロッカーに鍵ないんぬ？
そこはぬも反省なんぬがかけてなかったんぬ
ちゃんとかけときなさいと言われたんぬ

他人のロッカー勝手に開けるんぬ？
ロックな女の子だぬ…

>個人のロッカーってそんな簡単に開けるんぬ…？
高卒女のヤバさをあなどってはいけないんぬ

どうにかしてエッチな方向に持ち込んだら続き聞かせてほしいんぬ

本人的には良いものあるんだからシェアしなきゃ！だったんだろうけど他人の私物を勝手に持ち出してコピーして勝手に配るっていうのがどうやっても理解できなくて怖いんぬ…

>そんなドルフィンウェーブみたいなことあるんだ…
なにそれちょっとインストールしてくるんぬ

押すなって張り紙無視するやつってこういうのなんぬな…

シェアしなきゃってするヤツがヤバいのはじめてみた

ロッカーに鍵かけるんぬ

善意からやってるっぽいなのが余計怪物感ある

ちょっと借りていいですか？からのコピーぐらいなら漫画に出てくる余計なことする女だったのに現実はそれ超えてるんぬ…

悪いことだって認識がないのは手に負えないんぬなー

ｷﾞｬｲｰんぬ

「」さんのセクハラで辞めたらしいよって噂が立つ気がする

他人の机からお菓子とか持ってって勝手に食っちゃうような感じのこそ泥ウーマンなんぬなー

私物漁りは民度低いと普通に見れるけど
ドン引きです

シェアすべきとかってほざきながら奪ってくのは稀にいるんぬ
ぬの後輩もファッツさん（不在）の机ってお菓子いっぱい入っててありがたいんですよねーって言いながらナチュラルに盗み食いしてて二度見したんぬ
後から確認したけどやっぱり許可取ってなくてキレてたんぬ

穿った見方するんぬ
累犯で泳がされてたんじゃ

私が作ったんですけどとか言いだしてたら泥沼だし
周りはまともだしその女も大分ズレてるけど悪意は無さそうだし平和に終わりそうで良かった

>>そんなドルフィンウェーブみたいなことあるんだ…
>なにそれちょっとインストールしてくるんぬ
キャラ一人が入手したドスケベ衣装を皆でシェアしてるんぬ

その子確実に善意100%でやってるんぬモンスターなんぬ

無防備なのはよくなかったが普通無防備でもそんなことしねぇんだ

>キャラ一人が入手したドスケベ衣装を皆でシェアしてるんぬ
>なにそれちょっとインストールしてくるんぬ

>後から確認したけどやっぱり許可取ってなくてキレてたんぬ
ナチュラル盗っ人がいると大変なんぬなー

>私が作ったんですけどとか言いだしてたら泥沼だし
>周りはまともだしその女も大分ズレてるけど悪意は無さそうだし平和に終わりそうで良かった
悪意無く悪事働く方が手に負えないんぬ

こいつヤバい
シェアしなきゃ
これが業務の本質

>その子確実に善意100%でやってるんぬモンスターなんぬ
自分がやられたらどう思うかって言うと絶対私は気にしませんから！って返ってくるやつなんぬ

シェアするのは悪くないんだよ許可取れ

なんの問題ですか？

基本的にダメなのは分かってるけど「」にもそういう人道的な考え方が適用されるとは思わなかったのかもしれないんぬ

部長がまともだった点はvictoryなんぬなー

まぁ貴重品とか入ってないロッカーならロックしないかも

ロッカーを勝手に開けてることに気付くのに時間がかかった
余りにもアレ過ぎて

部長にもぬがロッカーに鍵をかけなかったばかりに…と謝ったんぬ
「いやそれはいいんだけどあの子明日来れるかな…来ないんだったら2日ほど無断で来ない方がいいんだけど…」ってなってたんぬ

>部長がまともだった点はvictoryなんぬなー
上がしっかりしてる安心感いいよぬ…

後輩キャッツがスレぬのロッカー勝手に開けていい資料はみんなと共有しよ！したから勝手に開けるんじゃねぇんぬで上司から怒られて早退したってことでいいんぬ？

大学の新歓で出会った重度ASDの人が幹事長のバッグから勝手にPC取り出して中のファイル漁って問題になったこと思い出した

人のカバンとか引き出しの中漁ったり携帯勝手に見たりする人って昔はちょこちょこいたけど
今でも似たようなのがいるんぬな〜…

部長はじめみんなに褒められるってことは本当に良いノートだったんぬ！
広める判断は間違ってなかったんぬ！victory-victoryなんぬ！

個人ロッカー勝手に開けてノート無断でコピー取る奴いるんぬ！？

泥棒猫なんぬなぁ
…余罪あったんじゃないんかぬ…

>部長にもぬがロッカーに鍵をかけなかったばかりに…と謝ったんぬ
>「いやそれはいいんだけどあの子明日来れるかな…来ないんだったら2日ほど無断で来ない方がいいんだけど…」ってなってたんぬ
来たら受け入れるつもりなんぬか…
まあ来ないほうがいいんぬな

「」のものはぬのものなんぬ
ぬーぬっぬっぬ

ﾒでRPするくらいのノリ

>自分がやられたらどう思うかって言うと絶対私は気にしませんから！って返ってくるやつなんぬ
こういう人はほぼ発達障害で自分が他人にやられることは想像できないんぬ…
自分が自分にやられたらで考えるんぬ…
そりゃ自分のやることは気にしないんぬ…

本人悪いことしたと思ってなさそうだし普通に出社する気がするんぬ

>来たら受け入れるつもりなんぬか…
>まあ来ないほうがいいんぬな
クビにするの難しいし受け入れないわけにはいかないんぬ

コピー持って褒めに来るあたり部長もなんか別件で違和感覚えてたんじゃないかぬ…

新入社員なら学生気分が抜けてないから部活でそんなことが許されてたのかもしれない
社会人三年目！？

上司はいい人そうなのでどちらかといえばVictory

エッホエッホ
お金が便利なアイテムだって女子社員に伝えなきゃ

他人の成果のシェアは学生時代の癖っぽいんぬなー

>もしかして…なお話が何個か出てきてるんぬ
>ぬは特に被害もないしほめられたからしらないんぬ
出社したらこれ追及始まるんぬかね？

>コピー持って褒めに来るあたり部長もなんか別件で違和感覚えてたんじゃないかぬ…
（あいつがこんな気のきくこと率先してやるはず無いしな…）

>こういう人はほぼ発達障害で自分が他人にやられることは想像できないんぬ…
>自分が自分にやられたらで考えるんぬ…
>そりゃ自分のやることは気にしないんぬ…
多分実際やられた場合は被害者面するんぬ

出社してきたらちゃんとデスクの上の小物も鍵付きの引き出しにしまうんぬよ

>部長にもぬがロッカーに鍵をかけなかったばかりに…と謝ったんぬ
>「いやそれはいいんだけどあの子明日来れるかな…来ないんだったら2日ほど無断で来ない方がいいんだけど…」ってなってたんぬ
無断欠勤を理由にもろもろ処分したいんぬな

ちなみにコピーは30部したらしいんぬ
うちの部署の分で12部
同期と後輩の分で10部
お友達の分で8部
部長が置いてけ！ってしてくれたおかげで社外流出は防げたんぬ

明日から仕事の進め方が変わるんぬな…

文房具類とか備品勝手に盗んでそうなんぬ

絶対人の小物や化粧品とか盗んでるんぬ…

社外！？

>ちなみにコピーは30部したらしいんぬ
>うちの部署の分で12部
>同期と後輩の分で10部
まぁ前提がアレとはいえコピーするってなったらそんだけ配るかな…

>お友達の分で8部
うん！？

>お友達の分で8部
ヤバ過ぎるんぬ…

>部長が置いてけ！ってしてくれたおかげで社外流出は防げたんぬ
あっぶねえんぬ…

>お友達の分で8部
怖〜
写真とかでスマホやクラウドに行ってないかちゃんと確認したんぬ？

社外とか産業スパイ扱いされてもおかしくないんぬ…

とりあえずコンプラ違反で一懲戒いけるんぬ

雑な高品質化と同じ匂いがするんぬ…

>ちなみにコピーは30部したらしいんぬ
>うちの部署の分で12部
>同期と後輩の分で10部
>お友達の分で8部
壁大手の同人誌コピーして身内に配る奴！

翌日とかじゃなくて当日にやったんぬ…？
スピード犯行すぎるんぬ

よかった〜作り話で

試験前の学生ムーブなんぬ

危うくLOSEだったんぬな

>試験前の学生ムーブなんぬ
学生にしてもギリギリギリギリなんぬ…

発想が突飛すぎて怖いんぬ…

優秀なスレ「」ぬをコピーしてみんなでシェアしないぬ？

作り話でよかったんぬなぁ

>ちなみにコピーは30部したらしいんぬ
なそ
にん

ちょっと犯行スピード早過ぎないんぬ…？見せてもらってロッカー閉まったの確認してから盗難コピー配布って…

なぜ社内マニュアルを友達に…？

>結局女性社員が価値のあるものはみんなでシェアすべきとロッカー開けてコピーして配ってたんぬ
ナチュラルに怖いんぬ…

コンプラ研修が必要なやつなんぬな〜

お友達ってなんなんぬ…同じような業務している競合他社のお友達なんぬ？

明日以降が気になる話しやがってなんぬ…！

シェアしなきゃ

マニュアルの引用箇所って漏らしていい奴なんぬ…?

社外に持ち出ししようとした辺りで首飛ばせないんぬ？

ちょっとシェアしてみない？

>部長が置いてけ！ってしてくれたおかげで社外流出は防げたんぬ
ぬーん
もう過去にいっぱい流出してると思うんぬ

間接的にスレぬすげぇな
どんなお宝レベルに仕上げてんだよノート

>ちなみにコピーは30部したらしいんぬ
コピー機使われてるんぬ…

>シェアしなきゃ
これが業務の本質

内容ではなくメモとかマニュアルの作り方の参考として友人に撒こうとしたんぬ…？

そういう新人は上司にパワハラなんぬー！！！ってやりだすんぬ

>試験前の学生ムーブなんぬ
それにしたってコピーをコピーする筈なんぬ
大本の奴をパクってコピーして配る奴には遭遇したことないんぬ

>マニュアルの引用箇所って漏らしていい奴なんぬ…?
どんな会社だろうと駄目に決まってるんぬ

他人のロッカーの場所把握してるだけでもやばいんぬ

社内でも部署外に出すのはご法度なものだってあるのに社外流出もありえたのだいぶヤバい案件なんぬな
上司のスピーディな行動が功を奏したんぬ

>ちょっと犯行スピード早過ぎないんぬ…？見せてもらってロッカー閉まったの確認してから盗難コピー配布って…
お昼はずらして行ってたから1時間での出来事だったんぬ
でもコピーしていいよって許可出してたらお友達に流出してぬが処分されてた未来もあったのではないかと今思ったんぬ

モンスター…

お友達ってなんだよ！？

そのうち「」の財布の中身も抜かれてシェアされてしまうんぬ！

>「いやそれはいいんだけどあの子明日来れるかな…来ないんだったら2日ほど無断で来ない方がいいんだけど…」ってなってたんぬ
その子他にもやらかしてないんぬ？

>>ちょっと犯行スピード早過ぎないんぬ…？見せてもらってロッカー閉まったの確認してから盗難コピー配布って…
>お昼はずらして行ってたから1時間での出来事だったんぬ
>でもコピーしていいよって許可出してたらお友達に流出してぬが処分されてた未来もあったのではないかと今思ったんぬ
victory！

まあノートが流出した事実だけが明るみになったら第一容疑者はスレぬなんぬな…

>お友達ってなんだよ！？
（同業他社）のお友達

不幸中のVICTORYなんぬな…

A3ってデカすぎんだろ…
見るにも不便な大きさなんじゃないかぬ？

「お友達」

褒められたからいいんぬ！で直視しないといけない事に目背けてる…

そっか社外秘なのを外部に持ち出しちゃうことになるのね…
怖すぎなんぬ！

>A3ってデカすぎんだろ…
>見るにも不便な大きさなんじゃないかぬ？
見開きなら丁度いいんじゃないんぬか？

給料もシェアするんぬ？

てか本人も自宅謹慎させててんやわんやで調査しないといけないやつじゃないかぬ？

>コンプラ研修が必要なやつなんぬな〜
コンプラの前に人のロッカー開けちゃダメって話なんぬ

>（同業他社）のお友達
それあかんやつなんぬ！

エクセルの使い方とかのツールの便利な使い方も載ってそうなんぬな

社外流出してたらノートの内容次第で会社丸ごとLOSEだったんぬな⋯

お友達に渡すとお金貰えるんですよじゃないんぬ？

実は産業スパイだったりしないぬ？

>褒められたからいいんぬ！で直視しないといけない事に目背けてる…
ちゃんと鍵はかけないとな…

>褒められたからいいんぬ！で直視しないといけない事に目背けてる…
事態はもうスレぬの手を離れてるんぬ⋯

業務上役に立つものを共有しようって考えはまあわからなくもないんぬ
でもせめて持ち主に許可を得てやるものなんぬ

>A3ってデカすぎんだろ…
>見るにも不便な大きさなんじゃないかぬ？
大きい方がわかりやすいと思ってとの事だったんぬ
部長は「うんうん大きい方が見つけやすいから本当に良かったねぇ」ってなったんぬ

先にスレぬのちんちんしゃぶって口封じしておくことを忘れてたんぬなあ

お友達分作るほどそんなにいいノートだったんぬ！？

>「いやそれはいいんだけどあの子明日来れるかな…来ないんだったら2日ほど無断で来ない方がいいんだけど…」ってなってたんぬ
これむしろ偉い人が呼び出して詰めなきゃいけないやつなんじゃないんぬ…？

新人ならまだ何とかなるかな…って思えるけど三年目は既に色々とやらかしてる気がするんぬ

ところでマニュアルの引用箇所って何…？
シェアするほどのものなのか…

A3を含む30部コピーはシンプルに凄い量なんぬ
自動折り機能付きのでっかい複合機があるんぬ？

>大きい方がわかりやすいと思ってとの事だったんぬ
他にもやらかしてそうなんぬ

こんなに現金あるならシェアしないと勿体無いんぬ！

三年か…三年で二日ほど無断欠勤してくれねえかなって言われるのは

>ところでマニュアルの引用箇所って何…？
>シェアするほどのものなのか…
必要箇所がマニュアルでめちゃくちゃ汚く散らばってる例はいくつか経験してるからまあわからなくもないんぬ

ぬの業務メモには仕事関連の連絡先とか書いてあるからもし同じことされて外部流出してたら洒落にならんぬ…
恐ろしいことする女なんぬ…

その内財布とかに手を着けるから早い内に成敗したほうがいいんぬその子

1人ノイズがいる以外はVictory！

>ところでマニュアルの引用箇所って何…？
>シェアするほどのものなのか…
スレぬではないけどベンダーのクソデカマニュアルのよく使うところをピックアップしたメモは重宝されるんぬ

ところでスレ「」ぬが男子の場合男子ロッカーに潜入してきたという別の罪状が加わってしまうんぬが…

女性社員がそういう人だって価値ある情報を部長がシェアハピしてくれたんだから早退せず喜んで欲しいんぬ

（施錠しないってことは今のうちにシェアしろってことだな…）

まあ結果的にはビクトリーかぬ…？
他の情報とか流出してたらルーズ

>A3を含む30部コピーはシンプルに凄い量なんぬ
>自動折り機能付きのでっかい複合機があるんぬ？
一部一部取り分けてルンルンでホチキスしてそうな想像してしまうんぬ
それなら周りにも発覚しやすいぬ

「」くんやるねぇでニコニコだったのに一瞬で真顔になった上どデカい爆弾落とされた部長ぬも可哀想

すごい手慣れっぷりなんぬ

どこまでが共有した方がいい情報なのかの精査もできてない筈だから本当にやべぇやつなんぬ

今時の会社ならシェアポイントみたいなのに個人ノートまとめて公開できるようにしてるんぬ
そういうのは公開していくべきだとは思うんぬ
とはいえとはいえなんぬなぁ

普段スレぬのロッカーの場所もロッカーに鍵も掛けないで休憩に行ってるってことも知っていたって事なんぬな

やたら手が早すぎるのはなんか別のところでも余罪出てきそうなんぬ…

>「いやそれはいいんだけどあの子明日来れるかな…来ないんだったら2日ほど無断で来ない方がいいんだけど…」ってなってたんぬ
無断で来ない話かと思ったら無断欠勤願われてるんぬ…？他にもやらかしてそうなんぬ

>「」くんやるねぇでニコニコだったのに一瞬で真顔になった上どデカい爆弾落とされた部長ぬも可哀想
えっ…てなって点と点が繋がる感じが想像出来る…

コンプライアンス教育がLOSEなんぬ…

何か急いで処分するために早退する必要があったんぬなぁ

とりあえず上にも報告がいくらしいんぬ
課長は「Winnyみたいな子だね」って言ってたんぬ

>とりあえず上にも報告がいくらしいんぬ
>課長は「Winnyみたいな子だね」って言ってたんぬ
ダメだった

なんなら部長は疑いを持ちつつ褒めにきたと思うんぬ

なんというか基本的な確認行動が取れないキャッツはそもそも認知がおかしいから強制が難しいんぬな…

>課長は「Winnyみたいな子だね」って言ってたんぬ
ひでえ

というか会社の印刷機を使って友人用作るのは普通に横領じゃないかぬ

課長の例えも加齢臭なんぬ

ほんとにえっほ！えっほ！しててダメだった

>まあ結果的にはビクトリーかぬ…？
>他の情報とか流出してたらルーズ
3年目だぜ？これまでにお友達に何も流してないとは思えないんぬ

>コンプライアンス教育がLOSEなんぬ…
やべぇ他人のロッカー開けるななんてうちのマニュアルにも載ってねえや

winnyってインストールしてあるだけで勝手にデータ流出するんぬ？

>課長の例えも加齢臭なんぬ
課長クラスの年齢なら別にいいだろ！

>ほんとにえっほ！えっほ！しててダメだった
パイセンの業務機密のまとめ方は秀逸だって友達に伝えなきゃんぬ！！

>>コンプライアンス教育がLOSEなんぬ…
>やべぇ他人のロッカー開けるななんてうちのマニュアルにも載ってねえや
教えてない事は出来なくて当たり前なんぬなぁ…
すぐ教えるんぬ

スレぬと天秤にかけられるまでもなく締め上げられそうでよかったんぬ
今どき若手は大事ってんで理不尽な展開もありえたんぬ

>3年目だぜ？これまでにお友達に何も流してないとは思えないんぬ
今まで何度もしてたことをやっただけじゃないんぬかね…
家にきっと色々持ち出し禁止のコピーとかありそうなんぬ

>他人のロッカー勝手に開けてコピーしちゃダメだよ？と教えないのが悪いんぬなぁ
>無茶なんぬ…
かくして朝礼のスローガンとかそういう何かが長くなっていくんぬ

>課長は「Winnyみたいな子だね」って言ってたんぬ
ファイル共有ソフトにお世話になりつつ痛い目にもあってたっぽい課長！

なぜ会社の業務を友達に書類で教える必要が…？

>なんなら部長は疑いを持ちつつ褒めにきたと思うんぬ
そこは聞いてみたんぬ
「コピーするにしても君がA3でやるかな…君なら全部じゃなくてまとめてA4一枚でシェアするよね…って思ったのはある」って言ってたんぬ

普段役にたってないから
急に役立つものコピーして配って褒められてって
なんか税金で買った本にありそうな話なんぬ

この事件に対してWinnyと言えるのは頭のキレがいいと思う

>>コンプライアンス教育がLOSEなんぬ…
>やべぇ他人のロッカー開けるななんてうちのマニュアルにも載ってねえや
コピーを社外に持ち出すなくらいは書いてあるだろきっと…

>ところでスレ「」ぬが男子の場合男子ロッカーに潜入してきたという別の罪状が加わってしまうんぬが…
着替えとかない会社なら共用な可能性もあるんぬー
この子はまあ分かれてても入って来そうだけど

と言うかA3の束ってクソ邪魔だな

>>なんなら部長は疑いを持ちつつ褒めにきたと思うんぬ
>そこは聞いてみたんぬ
>「コピーするにしても君がA3でやるかな…君なら全部じゃなくてまとめてA4一枚でシェアするよね…って思ったのはある」って言ってたんぬ
信頼度高めキャッツ！

みんなのためにと思ってやったのに！

>winnyってインストールしてあるだけで勝手にデータ流出するんぬ？
キンタマウィルス踏むんぬ

>そこは聞いてみたんぬ
>「コピーするにしても君がA3でやるかな…君なら全部じゃなくてまとめてA4一枚でシェアするよね…って思ったのはある」って言ってたんぬ
信頼と実績を勝ち取り過ぎてて流石にVictory過ぎるんぬ

>社内でも部署外に出すのはご法度なものだってあるのに社外流出もありえたのだいぶヤバい案件なんぬな
>上司のスピーディな行動が功を奏したんぬ
上司が真顔になったのもそのへんの可能性考慮してまさかってなったんだと思うんぬ
ちゃんとしてるんぬ

>winnyってインストールしてあるだけで勝手にデータ流出するんぬ？
winnyのデフォルトがマイドキュメントなのでキンタマとは別案件で流出するんぬ

君ならこうやるってしごできキャッツんぬ⋯

女性社員はおっぱい大きいんぬ？

>やたら手が早すぎるのはなんか別のところでも余罪出てきそうなんぬ…
本人は何もできなくて誰かの情報をシェアすることでしか褒められたことがないパターンかもしれないんぬ
稀によくみるんぬなー

鍵垢に上がってたイラストめっちゃいいんぬ！拡散するんぬ！

似たようなこと3年の間にやってるんじゃないかぬ？
スレぬの業務メモが最初で最後なんぬ？

これは社外にも共有したほうが社会のためになる情報なんぬ！シェアするんぬ！

>課長は「Winnyみたいな子だね」って言ってたんぬ
自作ポエム共有するんぬ

上司すごいんぬ

関係ないんぬがうちの会社の社内報は社外秘なんぬ
読んだらシュレッダーに回す社内報なんぬ
なんかおかしいんぬ…

避難所で持ち込んだ荷物盗んでいくタイプなんぬ…

A3でコピーもそういや違和感あるよな
なんでA3
どんどん解像度あがってくるんぬ

シェアしなきゃ👺

2日来ないだけで調査終わるんぬ？

>A3でコピーもそういや違和感あるよな
>なんでA3
>どんどん解像度あがってくるんぬ
大きい方が読みやすいんぬ！

3年目でそのムーブは今までにもやらかしてそうなんぬ…

>関係ないんぬがうちの会社の社内報は社外秘なんぬ
>読んだらシュレッダーに回す社内報なんぬ
>なんかおかしいんぬ…
そりゃ社内報はそうじゃね？IRに出してない情報も出てくることあるだろうし

スレぬは褒められてVictory同僚は良いマニュアル手に入ってVictory
女の子はもっとデカいやらかしを良かれと思ってやる前に注意されてVictory
winwinwinなんぬ〜

ほのぼのキャッツのスレかと思ったらとんだホラーだったんぬ…

今までも社外秘お漏らしされてそうなのが怖いな
しかも悪意無く

>2日来ないだけで調査終わるんぬ？
当たり障りの無い解雇とか処分の理由が欲しいんだろう

>鍵垢に上がってたイラストめっちゃいいんぬ！imgでスレ建てるんぬ！

>似たようなこと3年の間にやってるんじゃないかぬ？
>スレぬの業務メモが最初で最後なんぬ？
調査中！なんぬ！
2件ほど「あれこんなところに？しまい忘れたかな…」な事案が出てきたらしいんぬ

Victory？キャッツ！

>読んだらシュレッダーに回す社内報なんぬ
読んだら自動的に燃えるようにするよう掛け合うんぬ

>そりゃ社内報はそうじゃね？IRに出してない情報も出てくることあるだろうし
前の会社の社内報は家に持ち帰って家族に見せてね
だったんぬ
前の会社が珍しいんぬか？

>そりゃ社内報はそうじゃね？IRに出してない情報も出てくることあるだろうし
会社によっては配っていいよってところはあるんぬ
そういう場合は社外秘の情報は勿論書いてないけど

>>似たようなこと3年の間にやってるんじゃないかぬ？
>>スレぬの業務メモが最初で最後なんぬ？
>調査中！なんぬ！
>2件ほど「あれこんなところに？しまい忘れたかな…」な事案が出てきたらしいんぬ
ねこの会社

余罪がポロポロ出そうなのが期待の新人なんぬな〜

甘やかされた女の子はそういうことしがちだからなあ
まあ怒られながら成長していけばいい途中で折れたら寿退社しとけ

>余罪がポロポロ出そうなのが期待の新人なんぬな〜
期待の新人（3年目）

逆恨みされてある事ない事吹聴されるコースなんぬ
似たような事されたからぬは詳しいんぬ

思わずシェアしたくなる極上ノートな可能性があるんぬ
ちょっと見せるんぬ！

>>2件ほど「あれこんなところに？しまい忘れたかな…」な事案が出てきたらしいんぬ
>ねこの会社
この泥棒ネコ！！なんぬ

うちの社内報は新入社員紹介と中途入社紹介あるからシュレッダーやむなしなんぬ
ぬは社員の顔を覚えられてないんで全部ロッカーに締まってあるんぬ
victory!

>余罪がポロポロ出そうなのが期待の新人なんぬな〜
3年目なんぬな〜

>winwinwinなんぬ〜
Winnyなんぬ！

諭旨解雇くらいはいけるかぬ？

>思わずシェアしたくなる極上ノートな可能性があるんぬ
>ちょっと見せるんぬ！
ちゅ〜るのレシピなんぬ

まだまだ残暑厳しい夜に丁度良いホラーなんぬ

>逆恨みされてある事ない事吹聴されるコースなんぬ
>似たような事されたからぬは詳しいんぬ
「」さんにセクハラされてました！

部長がしっかりしてる人とわかったのはvictoryなんぬなー

ちなみに何系の仕事のマニュアルなんぬ…？社外に出せないならそれなりの技術的なものなんぬ？

社外秘情報もたくさんシェアされてそうなんぬな〜

>諭旨解雇くらいはいけるかぬ？
横領したわけでもないからそれは無理筋なんぬ

合わせ技で解雇できるように余罪を絞り出すんぬ

>>逆恨みされてある事ない事吹聴されるコースなんぬ
>>似たような事されたからぬは詳しいんぬ
>「」さんにセクハラされてました！
女子キャッツはこれマジであるから困るんぬ

>>諭旨解雇くらいはいけるかぬ？
>横領したわけでもないからそれは無理筋なんぬ
正社員鬼つええんぬ！！

>横領したわけでもないからそれは無理筋なんぬ
阻止したけど私用のコピー無断拝借は横領では？

>横領したわけでもないからそれは無理筋なんぬ
友人用は…その…ぬ

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余罪はまだまだありそうなんぬなー

中小の社外秘なんてばれやしねえんぬ！！の精神はそこらぢゅうにあるんぬぅぅ

友人用はまじで意味わかんねえんぬ
社内のマニュアルを社外の友人にシェアしてどうするんぬ

>>諭旨解雇くらいはいけるかぬ？
>横領したわけでもないからそれは無理筋なんぬ
2日ほど無断で休んでくれないかなぁ

>ちなみに何系の仕事のマニュアルなんぬ…？社外に出せないならそれなりの技術的なものなんぬ？
金融系なんぬ
技術ではないんぬが…ダメなもんはダメなんぬ！

社外の友人はマジでやばいんぬあ…

>>逆恨みされてある事ない事吹聴されるコースなんぬ
>>似たような事されたからぬは詳しいんぬ
>「」さんにセクハラされてました！
それくらいならまだいいんぬ
〇〇社の女社長の愛人やって仕事取ってるとか実しやかに噂が広まってたんぬ
そこの社長とは一度も顔合わせてないんぬ！

>>>逆恨みされてある事ない事吹聴されるコースなんぬ
>>>似たような事されたからぬは詳しいんぬ
>>「」さんにセクハラされてました！
>女子キャッツはこれマジであるから困るんぬ
今更そのムーブしても上司にさらにブチ切れられるだけじゃないぬ？

>ちなみに何系の仕事のマニュアルなんぬ…？社外に出せないならそれなりの技術的なものなんぬ？
別に技術系じゃなくても社内で作成したマニュアルは社外秘になってると思うんぬ
業務プロセスや組織の内部構造に関わると普通に問題あるんぬ

>金融系なんぬ
>技術ではないんぬが…ダメなもんはダメなんぬ！
信頼が一番大事な仕事なんぬ…

>友人用はまじで意味わかんねえんぬ
>社内のマニュアルを社外の友人にシェアしてどうするんぬ
こんなふうにまとめたら仕事楽だよ的な話題提供ぐらいしか思いつかない
モンスターの思考はモンスターしか分からない

>金融系なんぬ
うちも金融系んぬけどそのレベルのやべーキャッツは正規なら降格して総務送りんぬな…
というか金融系は見れる情報がセンシティブだから情報取扱の重さが一般企業の比じゃないんぬ

>>友人用はまじで意味わかんねえんぬ
>>社内のマニュアルを社外の友人にシェアしてどうするんぬ
>こんなふうにまとめたら仕事楽だよ的な話題提供ぐらいしか思いつかない
>モンスターの思考はモンスターしか分からない
SNSで拡散するのと同じぐらいの気楽さなんぬかな

ヴィクトリー！

鍵掛かってないとは言えロッカーから無断拝借はポリスメン呼べないんぬ？

とりあえずスレキャッツには通常業務とあわせてマニュアル作りもやってもらうんぬ
大丈夫なんぬ
急ぎではないんぬから年度内中でいいんぬ

作り話で良かったんぬー

悪気は無かったんぬな〜
配慮も無かったんぬな〜

絵に描いたようなダメ意識高い系すぎて感心する

>鍵掛かってないとは言えロッカーから無断拝借はポリスメン呼べないんぬ？
コピーして原本は戻ってきてるんぬ？

>金融系なんぬ
その新人置いてたら1人で貸金庫開けるんぬにならない…？

金融系ってそんなあんぽんたんでも入れるんぬな〜

もしスレぬが鍵をかけていたらモンスターはまだまだ誰も気付かれないまま暴れてたんぬなー

どんどん三年目の解像度が上がってくるんぬ
金融系だと茉莉野越えが見えてきたんぬ

価値基準が自分の快不快が最優先のやつなんぬ
会社の備品を断捨離し始めたりする系統のモンスターなんぬ

>悪気は無かったんぬな〜
>配慮も無かったんぬな〜
ないのはコンプラ意識や遵法精神じゃないんぬ…？
ロッカーにあるもの勝手に持ち出すのは普通に窃盗なんぬ…

窃盗癖ある人って罪悪感とかないし立派な精神病なんだよね…

意外と世の中は適当に回っているんぬな〜

マスターキー複製するんぬ

金融で他人のロッカー勝手に開ける人間いるの怖すぎる…

これは窃盗とも違う気がするんぬ…

マニュアルって社外秘の機密情報で友達に渡したのは漏洩で横領罪なんぬー

やるにしても個人用にしてバレないようにやるべきだったんぬな

>その新人置いてたら1人で貸金庫開けるんぬにならない…？
UFJの二の舞になりそうで怖いんぬな〜

>鍵掛かってないとは言えロッカーから無断拝借はポリスメン呼べないんぬ？
呼べるけど警察も面倒くさがって民事って言い張るんぬ
あとたいていの場合会社的にも大事にはしたくないから内内で処理したいから穏便にって言い続けるんぬ
窃盗なんだからしっかり被害届出しますよってやると解雇ちらつかされたりもあるからその辺真っ当な会社じゃないと難しいんぬ

部署コミュニティに部長からこの話題禁止が投下されたんぬ
部長から明日おじさんが何人か来るけど君は何も悪くないしちゃんと理解してくれてるから安心してって来たんぬ
みなさん聞いてくれてありがとうございましたなんぬ

>ロッカーにあるもの勝手に持ち出すのは普通に窃盗なんぬ…
お友達のカバン勝手に開けちゃいけませんは幼稚園児ぐらいから徹底的に怒られるやつなんぬ

人のロッカー勝手に開けてシェアを金融系でやるのはアウトの中のアウトじゃないんぬ！？

かんさのおじさんが来るんぬ！

こんなとこでこっそりバラしてるのは悪なんぬなー

>部署コミュニティに部長からこの話題禁止が投下されたんぬ
>部長から明日おじさんが何人か来るけど君は何も悪くないしちゃんと理解してくれてるから安心してって来たんぬ
部長マジで良い上司じゃん

>コピーして原本は戻ってきてるんぬ？
お昼に部長と話して帰って来たらデスクの上に置いてあったんぬ

>こんなとこでこっそりバラしてるのは悪なんぬなー
本当に作り話でよかったんぬ〜

>明日おじさんが何人か来る
当たり前だけどだいぶ大事になったんぬなあ…
お疲れ様なんぬ

>部長から明日おじさんが何人か来るけど君は何も悪くないしちゃんと理解してくれてるから安心してって来たんぬ
初犯でここまで大事になることないと思うから余罪があったんぬな〜

できる上司でよかったんぬな

>部署コミュニティに部長からこの話題禁止が投下されたんぬ
>部長から明日おじさんが何人か来るけど君は何も悪くないしちゃんと理解してくれてるから安心してって来たんぬ
>みなさん聞いてくれてありがとうございましたなんぬ
「」くんだね…あっちの個室でおじさん達とお話しよっか…❤

>部署コミュニティに部長からこの話題禁止が投下されたんぬ
この時間まで事後処理させられてる部長ぬかわうそ…

いい職場だけど怖いよぉ！

>これは窃盗とも違う気がするんぬ…
返しても窃盗になるのは子どもでもわかるんぬ

>「」くんだね…あっちの個室でおじさん達とお話しよっか…❤
匿名掲示板で色々書き込んだみたいだね…❤️

>>部署コミュニティに部長からこの話題禁止が投下されたんぬ
>>部長から明日おじさんが何人か来るけど君は何も悪くないしちゃんと理解してくれてるから安心してって来たんぬ
>>みなさん聞いてくれてありがとうございましたなんぬ
>「」くんだね…あっちの個室でおじさん達とお話しよっか…❤
どうしてロッカーに鍵かけてなかったの❤️

ええーっぬくんコピー許可したのぉっ！？ってならないように願っておくんぬ…

>「」くんだね…あっちの個室でおじさん達とお話しよっか…❤
ふたばって知ってる？❤
知ってるだろ❤

>>コピーして原本は戻ってきてるんぬ？
>お昼に部長と話して帰って来たらデスクの上に置いてあったんぬ
ロッカーに戻せないあたりに女の子の知能の限界を感じたぬ

シェア癖は思考がまだ理解出来るけど他人のロッカー開けるって意味わからんぬ〜

あの…機密保持とか情報漏洩とかそういう勉強会とかなさらないので…？

>>「」くんだね…あっちの個室でおじさん達とお話しよっか…❤
>ふたばって知ってる？❤
>知ってるだろ❤
おう…これはありがたいね❤️

優しくて常識ある部長から信頼されてるからビクトリーキャッツ！

いい上司だというのがわかったのと3年目の段階で判明してよかったと思うしかないんぬなー

すばらしい才能ですなんぬ！

>金融系なんぬ
>技術ではないんぬが…ダメなもんはダメなんぬ！
金融系はヤバすぎなんぬ…

>あの…機密保持とか情報漏洩とかそういう勉強会とかなさらないので…？
してる上で…なんぬ

ゲームを違法コピーするGAIJINみたいな思考回路なんぬ

それコピーさせてもらうことできますか？って言うだけデカイケツだったんぬ…？

>してる上で…なんぬ
Oh…

>部署コミュニティに部長からこの話題禁止が投下されたんぬ
>部長から明日おじさんが何人か来るけど君は何も悪くないしちゃんと理解してくれてるから安心してって来たんぬ
>みなさん聞いてくれてありがとうございましたなんぬ
めでたしめでたしなんぬ〜

部長ちゃんと出来るいい人なのは間違いないけど部下の管理責任で何らかの泥は被るんだろうな…

>>>コピーして原本は戻ってきてるんぬ？
>>お昼に部長と話して帰って来たらデスクの上に置いてあったんぬ
>ロッカーに戻せないあたりに女の子の知能の限界を感じたぬ
犯行を隠せる程度の知恵が無くてむしろ助かったんぬ

>あの…機密保持とか情報漏洩とかそういう勉強会とかなさらないので…？
一回でも勉強会したら皆守って破らないなんてナイーブな考えは捨てるんぬ

>してる上で…なんぬ
多分認知がおかしいから研修でダメとされてる行動と自分の行動が紐づかないんぬな

ISMSの認証とかちゃんと受けてるんぬ？
そのうち監査入りそうなんぬ

友人（ヒモ男・ヤクザ）とか金融系でよくある話なんぬ…

なんか本当に善意でやってそうなのがホラーなんぬな〜

>それコピーさせてもらうことできますか？って言うだけデカイケツだったんぬ…？
お尻ペンペンぬ！！

>そのうち監査入りそうなんぬ
複数のおじさんが明日来るって書いてある！

家族経営とか社員数1桁の零細でもない限り今どきその手の研修やらない企業は流石にないんぬな…

自分の書いてるメモが役に立つメモという事が分かった
会社のトラブルのもとを早期発見できた
連戦連勝だな

>コピーして原本は戻ってきてるんぬ？
返してたと思い込んでたけど借りパク状態だったんぬ！！！？？？？

金融系って頭いいイメージがあったんぬ
返事だけ上等なアホでも入れるんぬ？

社外出てなきゃまあそれなりの処分でなあなあにできるんぬ
前科がない場合なんぬ

というか地味に揉み消さずエスカレーションしてる部長ぬもえらいんぬな…

>というか地味に揉み消さずエスカレーションしてる部長ぬもえらいんぬな…
この場合もみ消したほうが後々のダメージデカいんぬな

ﾊﾞｺﾞﾝｯ！ってロッカー開けて勢いよくコピーしてる映像が頭に浮かんだ

そのレベルだと前科がないとは思えないんぬ

あれとこれがだめなのね
まあちょっとくらいいいでしょ！とか何故か自分をその適用外に置いてたりとかは間々あるんぬ

>複数のおじさんが明日来るって書いてある！
LOSEなんぬ

>金融系って頭いいイメージがあったんぬ
>返事だけ上等なアホでも入れるんぬ？
採用数も多いから潜り抜けてくる変なのもいるんぬ

このレベルのﾓﾝｽﾀｰ郵政ナナチ思い出した

ぬも先輩のジャンプ勝手に読んでるんぬ
けど先輩もぬのヤンマガを勝手に読んでるから気にしてないんぬ

>LOSEなんぬ
昨日の今日の迅速さにことの重大さが透けて見えるんぬ

社内に配布される前に部長が褒めに来たからそこで止まったんぬ？
それとも既に同僚とかには配布済みだったんぬ？

ある意味ヴィクトリーキャッツ！

>というか地味に揉み消さずエスカレーションしてる部長ぬもえらいんぬな…
正式に処分したり異動させるにはエスカレーションしないといけないんぬな…

たぶん過去になにかメルカリとかに出てると思うんぬ

>金融系って頭いいイメージがあったんぬ
>返事だけ上等なアホでも入れるんぬ？
全部が全部ではないけど窓口営業する関係で女性は顔で取るのが多いんぬ

>>金融系って頭いいイメージがあったんぬ
>>返事だけ上等なアホでも入れるんぬ？
>採用数も多いから潜り抜けてくる変なのもいるんぬ
会社ガチャなんてよく言われるけど会社からしたら社員ガチャもいいところだよな
たかだか数十分の面接とペラ紙一枚でどう判断しろと言うんだ

あれ…大事だな？

>このレベルのﾓﾝｽﾀｰ郵政ナナチ思い出した
こんなモンスターが郵政にもいるんぬ…！？

証拠保全のために早退させてたりかなりの大事なんぬ…やべえんぬ！

>あれ…大事だな？
たとえ付箋一枚でも会社の情報を外に持ち出した時点で大事なんだわ…

>>このレベルのﾓﾝｽﾀｰ郵政ナナチ思い出した
>こんなモンスターが郵政にもいるんぬ…！？
トイレに立てこもったモンスターの悲鳴を聞きながら
上司と一緒にピザを食うという話だったきがするんぬ

郵便ナナチは正直VIPPERたちがはしゃいでた記憶しか残ってないんぬ

>>このレベルのﾓﾝｽﾀｰ郵政ナナチ思い出した
>こんなモンスターが郵政にもいるんぬ…！？
あれは郵便局で暴れてて帰ってきて会社のトイレに立て籠りした案件だったかな…

>会社ガチャなんてよく言われるけど会社からしたら社員ガチャもいいところだよな
>たかだか数十分の面接とペラ紙一枚でどう判断しろと言うんだ
履歴書と面接の結果なんてソシャゲのレア度みたいなもんだよな
レア度高けりゃ期待値上がるが仕事で使えるかどうかは実践投入しないと分からん
ましてやコンプラ意識なんて判断出来るわけがない

ていうか機密保持とかで言うとスレぬもOUTじゃないんぬ？
こわいおじさんたちに雑巾にされそうなんぬ

上司がいい人で助かったんぬなー

女性社員に本気で罪の意識なさそうなのがこえーんぬ

今後の対策として紙のノートは使用禁止みたいなアホなルールができなければいいんぬが…

コンプラの観点で言えば例え1時間程度で消えるimgとは言え掲示板に書き込むのはバリバリにアウトなんぬ…

>犯行を隠せる程度の知恵が無くてむしろ助かったんぬ
別に犯行とは思ってなくてただの善意しかないから仕方ないんぬ

>今後の対策として紙のノートは使用禁止みたいなアホなルールができなければいいんぬが…
あってロッカーの鍵かけようねくらいだとは思う…思うんぬが…

>>ちなみに何系の仕事のマニュアルなんぬ…？社外に出せないならそれなりの技術的なものなんぬ？
>金融系なんぬ
>技術ではないんぬが…ダメなもんはダメなんぬ！
UFJがあんだけ大問題になってるの知らなかったぬ…？

>UFJがあんだけ大問題になってるの知らなかったぬ…？
金銭に関わるものじゃないし返すからセーフ！と思い込んでそうだから…

>コンプラの観点で言えば例え1時間程度で消えるimgとは言え掲示板に書き込むのはバリバリにアウトなんぬ…
まあ特定とかしようがないしどうせ作り話なんぬー

郵政ナナチは郵便局にお使いに行った女性社員が紆余曲折の末に
郵便局員にけがをさせトイレに立てこもって警察に包囲されてるのを
「」上司同僚でタイムカード切ってコーラ飲みながら見守るという話だった
ご機嫌すぎる…

>会社ガチャなんてよく言われるけど会社からしたら社員ガチャもいいところだよな
>たかだか数十分の面接とペラ紙一枚でどう判断しろと言うんだ
それこそ高校や大学の入試テストのような事するしかないよな
中途だと割とこれやるから新卒にもやればいいんじゃ？と常々思ってる
なんで履歴書選考でふるい分けしてんだろう？って不思議に思う

もっとでかい問題が発生してから更迭じゃ遅いんぬ
傷が小さめなタイミングで処しておくんぬ

早退って会社判断なんぬ？女性社員判断なんぬ？

共産主義メスキャッツ！

金融系は四親等内の犯罪歴調査と反社いるいないの調査を禁じられてから質が落ちたんぬ
便利な調査だったんぬがなんでか国に怒られたんぬ

道義的にはアレだけどSNSチェックはまあ最低限のコンプラ意識が知れそうなんぬー

>早退って会社判断なんぬ？女性社員判断なんぬ？
自己判断じゃない？流石に恥の概念はあったんでしょうぬ

当然ながら部長が相当カンカンなんぬなあ…

>金融系は四親等内の犯罪歴調査と反社いるいないの調査を禁じられてから質が落ちたんぬ
>便利な調査だったんぬがなんでか国に怒られたんぬ
それは単純に天下りできなくなっちゃうんぬ！

>それこそ高校や大学の入試テストのような事するしかないよな
>中途だと割とこれやるから新卒にもやればいいんじゃ？と常々思ってる
>なんで履歴書選考でふるい分けしてんだろう？って不思議に思う
ペーパーテストをやってもモラルや常識があるかどうかは測れないから…