貢献してるかしてないかの基準はどこなんだろう…

>貢献してるかしてないかの基準はどこなんだろう…
務めてる

健康診断って義務じゃなかったんだ

書き方

会社名でぐぐったらパワハラ訴えられた社長が反訴してた

会社に貢献している人が貢献している人（独自査定）なのか
正社員派遣パートなどなど関係者全員を含めて総合的に言いたいのかでだいぶ変わるやつ

やべーぞ！

ふわふわしすぎじゃない？

従業員のことを人財的な言葉遊びしてる？

分かりにくい日本語使うなぁ

特殊な雇用関係含めてみんなって意味かと思ったけど評判見るに普通にダメな意味っぽいな

要するに貢献してない人間がいるって事だろ

検索したら社長がパワハラで訴えられてるんか

インターネットに晒されてんじゃん

思想が独特な人は日本語も独特だ

別に社会保険入ってても行かなくていいってんなら面倒だから行かないけど後から怒られるの俺じゃなく会社だぞ！？

これは何かのブラック企業の時に出てきたヤバい表彰状みたいなのと似たノリかな…

同じ社名の会社が健康診断関係でワークライフバランス推進企業認定受けてて笑う

>検索したら社長がパワハラで訴えられてるんか
パワハラも安くなったもんだ…

この書き方だと社員でも貢献が不十分と判定されると除外されるってコト？

ああつまり社長が乳と子宮の検診を行うって事か

社内でこれにブレーキかけてもらえないのは相当だぞ

労働安全衛生法違反…

総合化学メーカーっぽい会社名なのにブラック企業なのか…

弊社は労働安全衛生法を採用していないので…

>弊社は労働安全衛生法を採用していないので…
独立国家きたな…

書き方あれだけど健康診断しますって連絡なだけじゃん

正規非正規問わずと思ったけど悪い方向なのか…

>弊社は労働安全衛生法を採用していないので…
ブラックですら軽々に超えられないとこを超えてこたな

健康診断受けさせるだけじゃなくて産業医に結果見せて意見聴取した上で
その意見をもとに結果悪い人には指導するところまでが会社の義務だ

ニュース検索したらバチバチに怒ってる労組の人の記事が出てきてそうだねという気分になった

>書き方あれだけど健康診断しますって連絡なだけじゃん
言い方がカス！

ふそ〜

>弊社は労働安全衛生法を採用していないので…
マジかよ…

まったく同じ名前の会社が足立区と高知にあるんだけどどっちだろう

>>弊社は労働安全衛生法を採用していないので…
>ブラックですら軽々に超えられないとこを超えてこたな
小規模なとこならちょっと見逃してもらえるから…

>ニュース検索したらバチバチに怒ってる労組の人の記事が出てきてそうだねという気分になった
スレ画もその人がお出しした画像みたいだぞ

モチベーションアップの啓発ポスターがベタベタ貼ってありそうな会社だな…

>健康診断受けさせるだけじゃなくて産業医に結果見せて意見聴取した上で
>その意見をもとに結果悪い人には指導するところまでが会社の義務だ
うちの会社そこまでやらんな
怒られてから行けって喚き散らすぐらい

業務連絡でこんな幼稚な文章書いてるの震えるわ

パートさんを協力してる人って表現するんだ…

まあ…早死にしたくなかったら健康診断の所見には従った方がいいですよ…

職業「革命家」なら健康診断など不要！！

今年の健康診断まだ受けてなかった

フソーって名前出しちゃってるしヤバくねえか？これ…

どっちの意味だってなるけどなんか訴訟見てると頑張ってるやつにしか健康診断しませんに見えるな…

労基から怒られる話じゃないのこれ

乳がん子宮がん検診は
・パートさん含みで会社が選びます
・日程は会社が決めます
・会社の都合で変更もあります

エロいやつだわこれ

>労基から怒られる話じゃないのこれ
怒られればいいんじゃないか？

>健康診断って義務じゃなかったんだ
義務です

正規非正規って書いて文句でたから配慮した書き方考えたらこうなったってこと？

>フソーって名前出しちゃってるしヤバくねえか？これ…
そもそも普通に内部告発みたいなやつなんじゃないかな…

健康診断程度の費用をケチろうという判断を下した時点で「うちの会社の経営状況ヤバいです」って言ってるようなもんだ
貢献してる人もさっさと逃げた方がいいよ

こういうので怒らなかったら労基が悪くなるよ

女性は〜の一文の意味がよく取れない
せめてAI推敲くらいしろ

多分会社とかじゃなくてボランティア団体なんだろ

社長かおっぱいもんでしこりがあるかをチェックするとみた

パート及び協力会社社員も含むとか普通はそう書く

ﾒで検索したらこの前からやらかしてる…

二重の意味で身の危険を感じる

ここの求人チラシがポストに入ってたわ
やべーとこだったのか

夜の触診

これ見て何が問題なのかわからない「」がいる事に驚く

>ここの求人チラシがポストに入ってたわ
>やべーとこだったのか
９時間ずっと固定の場所に立ち続けるだけの簡単なお仕事とかもらえるみたいよ、やったな

企業がお出しする連絡書にしては文章がくちゃくちゃすぎないかと思ったけどヤバい企業なんだね
じゃあまあそうなるか…

> 就業規則を確認したら約5万4000円もの賃金がカットされるパワハラに定評のある会社
ダメだった

業務連絡とは思えないヘタクソな文章

近所かオープニングスタッフ募集以外の求人チラシはやべえ印象がある

公式サイトがbiglobeでダメだった

単純に働いてる人全員ってわけじゃないの？

>これ見て何が問題なのかわからない「」がいる事に驚く
文章がつたないのは置いといてこれだけなら社員協力社員パート全員+αを指してる可能性もあるし…

>これ見て何が問題なのかわからない「」がいる事に驚く
会社に貢献っていったら普通従業員のことを指すでしょ
まさか貢献度評価と健康診断の実施が連動するなんて思わねえよ

>まったく同じ名前の会社が足立区と高知にあるんだけどどっちだろう
高知の方は公式サイトに健康診断・予防接種費用会社負担と明記してるな

変なこと言ってる自覚がないから裁判で不利になるこういう文書作っちゃうんだろうな

今まで従業員の家族とかも健康診断させていてその分だけカットしたのかもしれん…

貢献とか協力という基準がダメなんだよ

労基がすっ飛んできそう

>会社に貢献っていったら普通従業員のことを指すでしょ
そもそも従業員って書くはずのところを会社に貢献とか遠まわしに言ってること自体に異変感じるだろう

あまりに突飛すぎて理解が追いついてない所はあると思う
だって普通に勤めてたら特定の人員にのみ健康診断費用負担するとかまず考えないもん

金
ねンだわ！

>まあ…早死にしたくなかったら健康診断の所見には従った方がいいですよ…
そういう話じゃない…

>>まったく同じ名前の会社が足立区と高知にあるんだけどどっちだろう
>高知の方は公式サイトに健康診断・予防接種費用会社負担と明記してるな
ヤバいのは東京の方
裁判で争ってる人とかは貢献してる人・協力してる人に含まないんだろうな…

>そもそも従業員って書くはずのところを会社に貢献とか遠まわしに言ってること自体に異変感じるだろう
確かに…俺が間違ってたわ

さっさと潰れれば丸く収まる

>そもそも従業員って書くはずのところを会社に貢献とか遠まわしに言ってること自体に異変感じるだろう
従業員ではないけど協力してる人も受けられるんだな…

>金
>ねンだわ！
裁判起こされるパワハラ会社だからたぶんそういう話じゃない

まず健診の業務連絡を張り紙でだすなよメールで出せ

貢献している人の意味がお前無能！貢献してない！
あなたは貢献しているねいつもありがとう
みたいな意味なのかと思った
なんでこんなクソみたいな書き方してんの？

総務のレベルが低いか
法律を採用していないかのどっちかだ

>健康診断の実施義務を怠った場合、事業者は労働安全衛生法第120条により50万円以下の罰金が科される可能性があります。?
正気か社長

会社の通知でこの適当日本語はあかんやろ

>貢献している人の意味がお前無能！貢献してない！
>あなたは貢献しているねいつもありがとう
>みたいな意味なのかと思った
合ってるよ

>さっさと潰れれば丸く収まる
なんでここに勤めているのか知りたい

今まで社員だけだったけど範囲を拡げるよってことでしょ常識的に考えたら

法律って採用しなくても会社運営できるんだ…

>>健康診断の実施義務を怠った場合、事業者は労働安全衛生法第120条により50万円以下の罰金が科される可能性があります。?
>正気か社長
50万払った方がお得って思ってそう

>法律って採用しなくても会社運営できるんだ…
それはまあ・・・そうなんですが・・・

>今まで社員だけだったけど範囲を拡げるよってことでしょ常識的に考えたら
常識的な考え持ってるならまずこんな書き方しないから疑うんだよ！

当社は刑法を採用していないので

>>貢献している人の意味がお前無能！貢献してない！
>>あなたは貢献しているねいつもありがとう
>>みたいな意味なのかと思った
>合ってるよ
嘘だろ！？

今年から変えますって書き方だし有能だけ健康診断実施だってことだよな…

>今まで社員だけだったけど範囲を拡げるよってことでしょ常識的に考えたら
健康診断の有無はそもそも決められてるから範囲広げるとかそういう話じゃないのでは

サイバーパンクのフレーバーテキストみたいだな

こういうシチュのえっちなCG集じゃないんだ

法律は採用するかどうかじゃないのでは…

>当社は刑法を採用していないので
社長が死ぬやつだ

>健康診断の有無はそもそも決められてるから範囲広げるとかそういう話じゃないのでは
そういう話じゃないって何度も言ってるよ

えっあの扶桑が！？と思ったら系列でもなんでもなかった…

>法律は採用するかどうかじゃないのでは…
労働基準監督署は司法警察員だから
しょっ引くことができます

有能な会社員の細胞を秘密裏に採取してクローンを作ろうと企む悪の秘密結社に経営を乗っ取られたか

なんで社員は辞めないんだろうな
よっぽど給料が良いのか

フソー化成では経営者による一方的な賃金カットなどが横行していたという。北澤さんも、労務計画に異議を唱えたことをきっかけに、「終業後の社長との会食に遅れた」「職場の仲間の仕事を手伝った」などの理不尽な理由で賃金をカットされ続ける。

さらに、北澤さんが就業規則を確認しようとした際には、そのことを理由に約5万4000円もの賃金がカットされたという。

2022年1月、北澤さんは賃金の返還などを求め東京東部労働組合に加入。これにより賃金は回復したが、労組への加入直後から、経営者によるハラスメントが始まった。

>労働基準監督署は司法警察員だから
>しょっ引くことができます
こうやって表沙汰になっただけでもうアウトじゃん

自分も最初は正社員と派遣パートを言い換えてるだけかなと思ったけどんなもん最初からそう書けって話だし
いやそもそも全員対象にするのが当たり前だろってなるので
やっぱおかしいわこれ

気に入らない奴は健康診断抜き！

>労働基準監督署は司法警察員だから
>しょっ引くことができます
でもブラック企業に対してダメだぞって注意までしかしてないよね

https://x.com/sudamitsuteru/status/1960209193845100729?s=46
今年だった

>なんで社員は辞めないんだろうな
>よっぽど給料が良いのか
初めて社員になった人だとやめる判断できないのかもね…

そこまでされてこの会社で務めたいとかある…！？

社名で検索したらすんごいニュースが出てくるね…

この文面の業務連絡貼られた時点で労基云々より退職を考える
法律を理解してないか守る気がないトップがいるかまともな文章が書けないような社員を平気でのさばらせているヤバい会社かの2択だし

>いやそもそも全員対象にするのが当たり前だろってなるので
常識がある人なら成績で追加の検診無料かな？と思うじゃん
でもこの日本語と会社を見る限りそうじゃなくて
基本の健康診断を受けさせないってことなんだろうな

そう遠くない未来に社長が書類送検されたってニュースになりそう

>今年だった
今年どころか4日前の日付が右下に書いてあるでしょ

そもそも健康診断が希望者ってなんだお！？

書類送検で住むかなあ？！

社員以外も社員の家族とかもっと範囲広げて負担しますよ！って話だと思ったわ
逆かよ

文章からパワハラ体質なのがなんとなく伝わってくる

エッチな貢献度の話なら良かったのに…

https://www.ben54.jp/news/1816
去年のニュースで驚いた
てっきり昭和かと

むしろ健康診断受けないとお怒られるじゃん

キチガイ企業か

どんなやべえ状況やヤバい事をされてもいつか改善されるはずとか会社を辞めるのを恥だったり逃げと思う人はいる
それ以上に会社に洗脳されてる人もいる
やべえとこはさっさと逃げた方が良いんだけどな…

会社名で検索したら全く同じ名前の会社が２つ出てきた
風評被害とかありそうで可愛そう

>そもそも健康診断が希望者ってなんだお！？
語尾はともかく
そうだね

逆に言えば健康診断を受けようとしないことを理由に解雇までもっていける事さえあるぐらい強めの義務だぞ

常識あったらこれをまともな企業がやってることだと思わないです

会社もやべーけど訴えてるのも労組で
抗議のスタイルが結構アレで
まあ地獄だなと

>今まで社員だけだったけど範囲を拡げるよってことでしょ常識的に考えたら
常識…常識ってなんだ…

パワハラで訴えられたから俺を訴える生意気な社員は健康診断受けさせねえよクソが！って張り紙がこれ

弊社は誰も希望しないからやらないだけだが？

これを出すド級のバカでも会社経営できるし働けると考えると日本社会はやっぱりイージーなのでは

中小て本当にクソだよな…
俺も失敗した

60人も働いてるの…

総務の名前で出してるから保健委員とかも知らない人たちが運営してるんだな

あからさまなキチガイ経営でも外部から冷静に見れるからであって
内部の人は気が付かないんだろうな…いや気が付かないフリをしてるのが正しいか

>会社もやべーけど訴えてるのも労組で
労組が訴えるのは普通だろ！

会社ってそう簡単にはなくならないんだな…

>>会社もやべーけど訴えてるのも労組で
>労組が訴えるのは普通だろ！
ヘルメットがね…

こんな会社に居る価値はあるのだろうか

>こんな会社に居る価値はあるのだろうか
金が貰えるなら…

オーナー経営なら最早
どうしようもないのだ

>「終業後の社長との会食に遅れた」「職場の仲間の仕事を手伝った」などの理不尽な理由で賃金をカットされ続ける。
初手から辞める以外の選択肢ない気がするが…

訴えられたくないならパワハラやめなきゃ

>>会社もやべーけど訴えてるのも労組で
>労組が訴えるのは普通だろ！
警察に怒られても聞こうとしないのはちょっと…
https://x.com/sudamitsuteru/status/1678947156760330240
>昨日実施した足立区のフソー化成本社前でのストライキ行動。マイクでの抗議に近隣住民が迷惑だと苦情を寄せてきたが、社長による非道な不当労働行為を説明して理解を求めた。今度は警官隊がぞろぞろと登場。音量を下げろなどと言ってきたが、何を根拠に指示しているのか。警察は労働争議に介入するな！

弊社もなんか血液検査を端折ってるからアホな経営者は社員の健康診断代をなんとしてでも出したくないんだろうな

>金が貰えるなら…
賃金カットされ続けてるんですけど…

これじゃまるで貢献してなきゃ会社負担で健康診断できないみたいじゃん

上記のポストから追っかけて見たら本社前で拡声器を使って抗議のストライキ、近隣住民に通報されて警官にたしなめられるも警察は労働争議に介入するな！とかやってんの
どっちにも関わりたくない

>>こんな会社に居る価値はあるのだろうか
>金が貰えるなら…
これ出してくる会社が同業他社よりいいお賃金出せてるとは思えない…

>警察に怒られても聞こうとしないのはちょっと…
ガチで昭和スタイルじゃねーか！

社長が健康診断受けられないのはわかる

判断力が壊れると抜ける選択肢が取れなくなるからね…
何が怖いってこの辺壊れてる人間普通の会社でも要らない寄りな人間なんだよ
教育コストが無駄に高くつくし
余計行き場がなくなる

やべー会社にはやべーやつが集まるもんだ

法律守ってたらうちの会社潰れちゃうよぉ！？

もうこれ上と下で信頼関係破綻してるじゃん…
まともに業務出来るのだろうか

コンビニのアルバイトのほうがマシなんじゃ…

>別に社会保険入ってても行かなくていいってんなら面倒だから行かないけど後から怒られるの俺じゃなく会社だぞ！？
怒られるだけで従業員の健康診断代が浮くライフハック

>>昨日実施した足立区のフソー化成本社前でのストライキ行動。マイクでの抗議に近隣住民が迷惑だと苦情を寄せてきたが、社長による非道な不当労働行為を説明して理解を求めた。今度は警官隊がぞろぞろと登場。音量を下げろなどと言ってきたが、何を根拠に指示しているのか。警察は労働争議に介入するな！
なんなの
社長に心壊されたの
そうだろうな…

>警察に怒られても聞こうとしないのはちょっと…
労組という存在自体は普通だけど
この労組はなんかヤバそうだな…

昭和のワンマン社長vs昭和の労組
近隣住民にとって迷惑すぎる…

>コンビニのアルバイトのほうがマシなんじゃ…
アルバイトは健康診断自己負担だぞ

自分が大損してでも相手にダメージを与えられるならやるって人は案外いる

>なんなの
>社長に心壊されたの
>そうだろうな…
これ被害者じゃなくて労組の人だよ

ただこの会社にいる人を助けてくれる労組なのは間違いないんだ

>>警察に怒られても聞こうとしないのはちょっと…
>ガチで昭和スタイルじゃねーか！
闘争だ！資本主義を打倒せよ！暴力革命で世界同時革命だ！

お金もそうだけど
社長を合法的に叩きのめさないと気が収まらない段階まで来ている

>なんなの
>社長に心壊されたの
>そうだろうな…
そのツイートは労組の人のやつで別の場所でも似たようなことやってるのでこの労組がそういう組織ってだけです

社員に健康診断受けさせないといけない法律でもあるっていうんですか！？

会社に残りたい外野からは知り得ない何かがあるんだろう本人には…

よくネットだと鬼の首を取ったように労基がーって言うけどあいつらあんまり動かないし動いても地域によっては適当だから頼れないよ

普通に退職勧めろよ！！
逃げたら負けとかいう価値観なのか？逃げなくても会社が終わってるから負けだろこれ！

クソな社長にはクソみたいな労組をぶつけるんだよぉ！

ある程度規模の大きな会社は労働組合も会社の人だけで組織されてるけど
この人の会社は会社の労組がないから外部の共同労働組合に頼ったのね

社員を舐めている経営者を可能であれば合法的にブチ殺したいと思っている奴は無数にいると思う

「パワハラについて泣き寝入りをするのではなく、労働組合と共にはね返すための、意義深い裁判だと思う」と語る。

また、北澤さんは「会社では他の従業員はみんな社長を恐れ、給料を引かれないために波風を立てないよう、ビクビクしながら過ごしている」と指摘しつつ、裁判の意義を訴えた。

「なぜ、こんな仕打ちを受けなければならないのか。自分は、学生の頃、いじめを見て見ぬふりだけはしなかった。こんなことが許される世の中なら、何を信じていいかわからない。

もし苦しんでいる人がいたら、私を見てもらい、（ハラスメントは）はね返せるということを伝えたい」（北澤さん）

こいつはワンマン経営者
自分ルールで動く

両者とも価値観を令和に更新しろ！

こういう時に大事なのは組織内で支援数を増やす事だよね
少数で過激化すると誰も支持出来なくなって
完全に対岸の火事になる

令和…令和！？

会社判断でお前健康診断受けさせねぇから！って出来るのか…

そら晒されるわ

昭和でもこんな会社ないやろがい！

悲しいけどこれが令和最新版なんだ…

逃げずに戦ってくれるのは実際社会のコストを減らしてくれる役割としては滅茶苦茶意義があることにはあるんだ

何がおかしいのか分からんけどもしかしてこれ会社に貢献している人に含まれない社員が存在する…？
まさかな…

今こうしてあなた達が困ってるのはうちの会社がクソなせいなんです！だからあなた達も一緒に会社に抗議してください！
って呼びかけるのが古来からある社会に迷惑かけるタイプのストライキ

いや…まともな会社に行ったほうがいいぞ！

言葉遣いを濁す部分は大抵つつかれたらまずい部分

まぁキチガイ相手に遠慮してたら話進まないってのはわかるが…

こういうのは別の会社に就職した上で
告訴するとかがいいのだろうか

画像のは言い方悪すぎるけど癌関係の検査は何割か負担してくれるだろうけどどこも自己負担じゃない？

ハラスメントを跳ね返すついでに会社も潰れないかこれ

>ハラスメントを跳ね返すついでに会社も潰れないかこれ
何か問題でも？

パワハラ訴訟してる社員は除くって話か⋯

>ハラスメントを跳ね返すついでに会社も潰れないかこれ
会社の前占拠してるし潰すつもりだろ

>こいつはワンマン経営者
>自分ルールで動く
全部違法じゃないですかー！

>会社にアカをわざわざ引き入れたってこと！？
ヤバい労働組合もあるかもしれないけど労働組合は世間一般当たり前にあって大半はまともな組織だよ！？

>こいつはワンマン経営者
>自分の法律で動く

理不尽なやつは許せない俺が全部ぶっ壊すの精神誉れ高い

こんなクソ会社なら労組にボッコボコにされて潰れたほうが社会のためだろ…

>ハラスメントを跳ね返すついでに会社も潰れないかこれ
ろくでもない企業が淘汰されてよかったねとなる

>そもそも健康診断が希望者ってなんだお！？
通り一遍の診断の他に希望者だけ追加の診断やるオプションは普通にあるよー

>昭和でもこんな会社ないやろがい！
昭和は普通にあるんじゃねえかな…

労組がんばれとしか言いようがない

>>そもそも健康診断が希望者ってなんだお！？
>通り一遍の診断の他に希望者だけ追加の診断やるオプションは普通にあるよー
そういう話じゃないだろ

>こんなクソ会社なら労組にボッコボコにされて潰れたほうが社会のためだろ…
その手段が近隣に迷惑かける行為なのはもはや社会正義に反してるだろ

どうして悪い会社で働くの？

>「職場の仲間の仕事を手伝った」などの理不尽な理由で賃金をカットされ続ける。
ごめん何十年と働いてきたつもりだったけど俺もしかして社会人じゃないのかも知れん
これダメなことだったって初めて知ったよ！

人が逃げるだけだと生き長らえるというか生き長らえてきた結果が今なんだろうから徹底的に潰してくれるならそれに越した事はない
こんな会社で消費される労働力なんてないほうがいい

>その手段が近隣に迷惑かける行為なのはもはや社会正義に反してるだろ
社会正義に反してるのはこの会社だろ…

>>「職場の仲間の仕事を手伝った」などの理不尽な理由で賃金をカットされ続ける。
>ごめん何十年と働いてきたつもりだったけど俺もしかして社会人じゃないのかも知れん
>これダメなことだったって初めて知ったよ！
正気を失うな

>>>そもそも健康診断が希望者ってなんだお！？
>>通り一遍の診断の他に希望者だけ追加の診断やるオプションは普通にあるよー
>そういう話じゃないだろ
全体はそうじゃないのはわかってんよ！
その部分はおかしくないって話だから許して

>通り一遍の診断の他に希望者だけ追加の診断やるオプションは普通にあるよー
社長に楯突かない従順な社員しか健康診断受けられないぞ

>>こんなクソ会社なら労組にボッコボコにされて潰れたほうが社会のためだろ…
>その手段が近隣に迷惑かける行為なのはもはや社会正義に反してるだろ
会社がつぶれたらなくなるぞ

>>その手段が近隣に迷惑かける行為なのはもはや社会正義に反してるだろ
>社会正義に反してるのはこの会社だろ…
この会社が反してるからといって労組が反してないことになるわけじゃ…

>ごめん何十年と働いてきたつもりだったけど俺もしかして社会人じゃないのかも知れん
>これダメなことだったって初めて知ったよ！
人生は日々勉強だ次からは気をつけろよ！

>>その手段が近隣に迷惑かける行為なのはもはや社会正義に反してるだろ
>社会正義に反してるのはこの会社だろ…
両方だろ

>「職場の仲間の仕事を手伝った」
これダメなんだ…
知らなかった…

>>>こんなクソ会社なら労組にボッコボコにされて潰れたほうが社会のためだろ…
>>その手段が近隣に迷惑かける行為なのはもはや社会正義に反してるだろ
>会社がつぶれたらなくなるぞ
やり口が脅迫のたぐい

>普通に退職勧めろよ！！
>逃げたら負けとかいう価値観なのか？逃げなくても会社が終わってるから負けだろこれ！
クビにしたら奴隷がいなくなるじゃん
あっやべ社員ね

社会不正義には社会不正義をぶつけんだよ！

奴隷解放運動だろこれ

>>「職場の仲間の仕事を手伝った」
>これダメなんだ…
>知らなかった…
俺も初めて知ったよ
なんでダメなのかベテラン社会人「」に教えて貰いたい

>>>「職場の仲間の仕事を手伝った」
>>これダメなんだ…
>>知らなかった…
>俺も初めて知ったよ
>なんでダメなのかベテラン社会人「」に教えて貰いたい
答えられる奴いねえよ！

>>>「職場の仲間の仕事を手伝った」
>>これダメなんだ…
>>知らなかった…
>俺も初めて知ったよ
>なんでダメなのかベテラン社会人「」に教えて貰いたい
無理難題すぎる

>>>>こんなクソ会社なら労組にボッコボコにされて潰れたほうが社会のためだろ…
>>>その手段が近隣に迷惑かける行為なのはもはや社会正義に反してるだろ
>>会社がつぶれたらなくなるぞ
>やり口が脅迫のたぐい
対消滅すりゃいいんだよ

>俺も初めて知ったよ
>なんでダメなのかベテラン社会人「」に教えて貰いたい
奴隷同士で手伝うと信頼や連帯感が産まれてしまうので非常に不味い

この就職の選択肢として現れてしまう事自体が社会のノイズだ
消したほうがいいに決まってる

>>>「職場の仲間の仕事を手伝った」
>>これダメなんだ…
>>知らなかった…
>俺も初めて知ったよ
>なんでダメなのかベテラン社会人「」に教えて貰いたい
こっちが聞きてえよなんでそんな言い分信じたのか

今勤めてる奴らには悪いが消えてもらう

パワハラ役満過ぎる…

消すのって労組の仕事じゃなくて労基の仕事でしょ

正直騒音と引き換えに悪徳業者が消滅するならまぁありかな…ってなる範疇
消滅したら騒音も消えるし

病気になりたくなければ…会社に貢献しろ
わかるな？

従業員諸君！いつも貢献ありがとう！的な意味かとおもったら違った

労組叩きしてるやつはアホだろ…

>奴隷同士で手伝うと信頼や連帯感が産まれてしまうので非常に不味い
メンタル病ませて洗脳するつもりならそうかも

>正直騒音と引き換えに悪徳業者が消滅するならまぁありかな…ってなる範疇
>消滅したら騒音も消えるし
自宅近くでやられたらたまったもんじゃないだろこれ
街宣車がずっといるのと同じだぞ

まぁ事がでかくなれば賛否あろうがトータルでは自分らの方に追い風が吹くって狙ってやってるのもあるだろう

>>正直騒音と引き換えに悪徳業者が消滅するならまぁありかな…ってなる範疇
>>消滅したら騒音も消えるし
>自宅近くでやられたらたまったもんじゃないだろこれ
>街宣車がずっといるのと同じだぞ
なのでクレームを入れる
会社に

実際に被害にあうと騒音って刃傷沙汰になるのわかるよ

>労組叩きしてるやつはアホだろ…
フソーが悪いって前提で労組も周囲に害を及ぼしてるって話がそんなにアホか？

訴えてる労働者側にも自分では言わない非の部分はあるんだろうけど
これは企業側がのやらかしがひどいな⋯

パート入れて60人規模なら労組無いだろうな

>こっちが聞きてえよなんでそんな言い分信じたのか
冗談はさておいてなぜそれを理由に減給したのかというのが知りたくて…
普通に考えてありえないことをやるに対しても建前ってのがあるのかなと思って

労働組合は動かないのか！？
前々からめっちゃ動いてたわ

労組側もこれ成功したら別の場所で繰り返すんだから両方同時に潰れろとしか

無職はすぐ労組労組言うけど労組に幻想持ちすぎ

>労組側もこれ成功したら別の場所で繰り返すんだから両方同時に潰れろとしか
その別の場所はこういうレベルのカス会社だぞ？

>正直騒音と引き換えに悪徳業者が消滅するならまぁありかな…ってなる範疇
>消滅したら騒音も消えるし
もう年単位で続けてるんですけどね

>なんでダメなのかベテラン社会人「」に教えて貰いたい
建前としては他者から成長の機会を奪ったとかそんなところか…？
あと自主退職に追い込む伝統的な手段に何もさせないというのがある

自分で覚えさせないとソイツの為にならないみたいな価値観が先鋭化した結果だと思うよ同僚を助けるなっていうのは
ウチもそうだった

>冗談はさておいてなぜそれを理由に減給したのかというのが知りたくて…
>普通に考えてありえないことをやるに対しても建前ってのがあるのかなと思って
根本は気に入らない奴は減給で建前がそれなんだと思うよ

>>こっちが聞きてえよなんでそんな言い分信じたのか
>冗談はさておいてなぜそれを理由に減給したのかというのが知りたくて…
>普通に考えてありえないことをやるに対しても建前ってのがあるのかなと思って
「同僚の仕事を手伝わない」で減給ならまだわかる
「同僚の仕事を手伝った」で減給なので社則に「上長より自らに与えられた職務以外は遂行してはならない。遂行した場合減給とする」と記載されてると思われる

>>労組側もこれ成功したら別の場所で繰り返すんだから両方同時に潰れろとしか
>その別の場所はこういうレベルのカス会社だぞ？
今時は拡声器でシュプレッヒコール挙げる労組の方が少ないので他の労組に頑張っていただいて

職権の範囲外だから手伝うと濫用になる的な？

>冗談はさておいてなぜそれを理由に減給したのかというのが知りたくて…
>普通に考えてありえないことをやるに対しても建前ってのがあるのかなと思って
こう言う奴は結果しか認識出来ないんだよ
そんな事をした理由は何ですかと聞かれたけどただやっただけで理由ってのが何なのか認識出来ないからそれっぽい事言っただけ

こんな会社でも貢献したり協力したりする人が常に一定数いるのが本当に良くないところだよ…

パートも健康診断必須なんだな
知らなかった

フソー化成2つヒットするけどどっちだこれ

うちも去年労基に起こられるまで健康診断なかったよ
まともな仕事してる「」には信じがたい話だろうけど現代でも底辺にはそういうところゴロゴロあります

>無職はすぐ労組労組言うけど労組に幻想持ちすぎ
労組って正義のヒーローでも無いしむしろ会社と結託して忙しい？残業と休出頑張るしかないねとか言う

労組って俺の給料から8000円抜いてくやつだろ

>こんな会社でも貢献したり協力したりする人が常に一定数いるのが本当に良くないところだよ…
逆に健康診断受けさせてもらえなかったら「貢献してないみたいだからやめまーす」が出来るメリット

>まともな仕事してる「」には信じがたい話だろうけど現代でも底辺にはそういうところゴロゴロあります
まあブラック企業と騒ぎ立ててた時代も懐かしいが最近もニュースででてくるのでさえゴロゴロ見るから別に不思議ではない

うちの会社のCO2排出量を増やしてるから減給
くらいやってきそうな勢い

社内の告知普通に撮影してネットに上げられるくらいには既に従業員から愛想つかされてる会社なんだろうな

>>冗談はさておいてなぜそれを理由に減給したのかというのが知りたくて…
>>普通に考えてありえないことをやるに対しても建前ってのがあるのかなと思って
>根本は気に入らない奴は減給で建前がそれなんだと思うよ
建前に「他人の仕事を手伝った」って理由使うのもう本当にお前嫌い以外の意図を感じない
呼吸してても処罰してきそう

>無職はすぐ労組労組言うけど労組に幻想持ちすぎ
今の労組は大体連合系でお金持ちの味方なのにね

>建前に「他人の仕事を手伝った」って理由使うのもう本当にお前嫌い以外の意図を感じない
>呼吸してても処罰してきそう
上の方のレス見りゃ分かるが実際そのレベルで処罰はちゃんとしてる
そういう会社

>社内の告知普通に撮影してネットに上げられるくらいには既に従業員から愛想つかされてる会社なんだろうな
正社員はともかくパートなんて辞めて次いきゃいいだけだからな
書面に残る証拠残すほうがアホ

>呼吸してても処罰してきそう
Co2削減目標違反で減給ね
とかの方がまだわかる

就業規則確認しようとしただけで減給されるんだなんでもありだぞ

こんなんでも会社に気に入られれば居心地がいいから貢献する人は大勢いるんだ

>>呼吸してても処罰してきそう
>Co2削減目標違反で減給ね
>とかの方がまだわかる
やめますって言わせたいんだろうけどそれにしてももっとまともな言い訳考えろと思うわ

勝手な憶測だけどこの手の職場って謎の暗黙の了解で従業員が”自主的に”やってるサビ早出とかサビ残業がありそう

>社内の告知普通に撮影してネットに上げられるくらいには既に従業員から愛想つかされてる会社なんだろうな
そもそも戦ってる社員はいまだ社員だから本人が撮れるのでは

>就業規則確認しようとしただけで減給されるんだなんでもありだぞ
規則を確認するなんて真面目だな
減給

>規則を確認するなんて真面目だな
うん
>減給
うん？！

健康診断廃止のほうがまだわかるな…

そもそも文章が怪しくない？読みにくいんだけど

有給使用回数が張り出されるうちの工場はまだホワイトだったか

うちはxに晒すんじゃなくて労基に垂れ込んだ奴が出たけど
会社が真っ先にやったのって社内ルールの是正じゃなくて犯人探しだったよ

しゃーない
生産性のない資産に金をかけても無駄だしな

規則の確認は会社の和を乱す行為だからな…

しかしここまでしても齧りつきたいって実はトップ以外はいい会社なのか？

もっとこうあるだろう…もっとまともな理由
キーボード打鍵音がうるさいだとか
コーヒー飲み過ぎで行きがくさいだとか

>会社が真っ先にやったのって社内ルールの是正じゃなくて犯人探しだったよ
タレこまれるような会社はそうでしょうね

>こんなんでも会社に気に入られれば居心地がいいから貢献する人は大勢いるんだ
搾取やらパワハラやらする側に回れば通常の能力を求められるよりは遥かに楽そうなのは分かる

>勝手な憶測だけどこの手の職場って謎の暗黙の了解で従業員が”自主的に”やってるサビ早出とかサビ残業がありそう
この手の会社はそんな取り繕うような事しないよ

>有給使用回数が張り出されるうちの工場はまだホワイトだったか
使用回数多い奴がなぜか仕事手伝ってもらえなくなるとか社内評価低くなりそう

>うちはxに晒すんじゃなくて労基に垂れ込んだ奴が出たけど
>会社が真っ先にやったのって社内ルールの是正じゃなくて犯人探しだったよ
労基も仕事しがいあるだろうなー

>有給使用回数が張り出されるうちの工場はまだホワイトだったか
全部使えよってことだな！

>もっとこうあるだろう…もっとまともな理由
>キーボード打鍵音がうるさいだとか
>コーヒー飲み過ぎで行きがくさいだとか
無い
頭おかしい会社がそんな理由つけてくれるなんて夢を見るな

戸締まりを全員で待機してから帰りましょうルールのせいで毎日15分サビ残してるんだけど本社にメールしたい

>しかしここまでしても齧りつきたいって実はトップ以外はいい会社なのか？
いじめってのはする側はめっちゃ楽しいんだよ
それで金貰えるなら尚更

この会社に貢献って不満持ってる社員を上司に密告したりとかそういうコト？

>うちはxに晒すんじゃなくて労基に垂れ込んだ奴が出たけど
>会社が真っ先にやったのって社内ルールの是正じゃなくて犯人探しだったよ
まあそうなるな

トップがキチガイなくらいなほうが社会上手く周りがちなのがよくないよね
キチガイで威嚇して色々避けたり通したりしやすいしトップは責任とらせて切り捨てやすい

ここまで労基法に真正面から喧嘩売るブラック企業初めて見た

>しかしここまでしても齧りつきたいって実はトップ以外はいい会社なのか？
人間は環境変えたがらない生き物だよ
現状どんなカスでも環境変えるほうがしんどいからちょっとの不満だったら我慢することを選ぶ

>しかしここまでしても齧りつきたいって実はトップ以外はいい会社なのか？
自分が大損こいてでも懲らしめる社会的責務があるからしがみついてるだけだと思うよ

>しかしここまでしても齧りつきたいって実はトップ以外はいい会社なのか？
気難しい人(オブラートな表現)に好かれると優越感を覚える人はわりといる
なのでルールが厳しい料理屋もわりと人が入る

>うちはxに晒すんじゃなくて労基に垂れ込んだ奴が出たけど
>会社が真っ先にやったのって社内ルールの是正じゃなくて犯人探しだったよ
労基と反復横跳びになるじゃん

>>有給使用回数が張り出されるうちの工場はまだホワイトだったか
>全部使えよってことだな！
使用回数少ない方が悪いしな本来

契約上自社の社員として扱われない人も対象だよってことじゃね?
派遣とか

>戸締まりを全員で待機してから帰りましょうルールのせいで毎日15分サビ残してるんだけど本社にメールしたい
面倒ではあるけどさらなる面倒を避けるためにはやむを得ないコストくらいにも思える

>しかしここまでしても齧りつきたいって実はトップ以外はいい会社なのか？
義憤というかなんでみんながこんな目に合わなならんのだでかじりついてでも裁判する人が結構多い

労基の是正なんて結局表面上の是正だけして終わりだからな
結局中身が腐ってるのと業務自体をマンパワーで捌くしかないのが根幹の原因なんだから
人手不足での自然消滅を待つしかないんだがまあこれの息が長いんだ

>>戸締まりを全員で待機してから帰りましょうルールのせいで毎日15分サビ残してるんだけど本社にメールしたい
>面倒ではあるけどさらなる面倒を避けるためにはやむを得ないコストくらいにも思える
出口にタイムカード置いてくれればいいんだ

ぶっちゃけここまで気が狂ってる社長ならクビって言ったら法的なあれこれ色々無視して次の日からクビにできるような気もするんだが
それはしないあたりクビにするの難しいのかな

会社できっちり◯◯してはいけないってルールがないと
なんか無限に早く来るやつとか勝手にサビ残する奴が必ず現れて
そいつ基準で他の社員も「早く来ないやつはサボってる」「◯◯さんは残って作業してるのに」みたいな空気になるのなんなんだろうねアレ

>契約上自社の社員として扱われない人も対象だよってことじゃね?
>派遣とか
貢献してないと判断したら自社の社員でも対象外ってのはどうなんだ

>出口にタイムカード置いてくれればいいんだ
そういう意味か…本社に言おう！

>契約上自社の社員として扱われない人も対象だよってことじゃね?
>派遣とか
派遣は派遣元が健康診断受けさせてるんだから勝手にやっちゃ駄目だろ

>ぶっちゃけここまで気が狂ってる社長ならクビって言ったら法的なあれこれ色々無視して次の日からクビにできるような気もするんだが
>それはしないあたりクビにするの難しいのかな
クビにするより自分のところで飼い殺してイジメ抜いた方が社内の恐怖政治を保てる

>貢献してないと判断したら自社の社員でも対象外ってのはどうなんだ
頭がオカシイですね
そしてこの会社は頭がオカシイ会社です

>契約上自社の社員として扱われない人も対象だよってことじゃね?
>派遣とか
まぁ実態はどうであれ書き方がカスだから炎上してもしょうがないかな
しかもこれ社内の業務連絡だし

>なんか無限に早く来るやつとか
不安性障害とかだとなりやすいんだよねこれ
8時始業なのに朝の5時くらいにくる奴とかいた…

>就業規則確認しようとしただけで減給されるんだなんでもありだぞ
確認させないの会社に不利益しかないのによくやる…

>派遣は派遣元が健康診断受けさせてるんだから勝手にやっちゃ駄目だろ
駄目じゃない！

>契約上自社の社員として扱われない人も対象だよってことじゃね?
>派遣とか
上で散々そうじゃないという話をしているが
普通なら変に言葉を濁さずそう書くし仮に書くとしても貢献してる人なんて余計な単語いらん

>>ぶっちゃけここまで気が狂ってる社長ならクビって言ったら法的なあれこれ色々無視して次の日からクビにできるような気もするんだが
>>それはしないあたりクビにするの難しいのかな
>クビにするより自分のところで飼い殺してイジメ抜いた方が社内の恐怖政治を保てる
学校内のいじめの最終系がこれだよね

正規の手順で内部告発したらほぼ絶対酷い目にあうからSNSで拡散した方が賢いのあっちゃいけないバグだと思う

こんな感じの文章を好意的に解釈できちゃうのさすが「」だなと思う

ここまでのヤバい情報を見ても普通ならこんな事しないのになんでってレスが出てくるあたり
まあどうしても相手は普通の考えがあるはずみたいに思っちゃうんだろうな

なんで労基に垂れ込まずにxで晒す奴が横行してるかって
労基に垂れ込んでもノーダメで終わるケースが往々にしてあるから個人が企業に対して致命傷与えたかったらsnsに晒すのが一番効果的にダメージ与えられるからですね

気に入らない数名辞めさせたいがための文言で大半の従業員は関係ないと思う

弊社みたいに社長イジメ抜いて発狂させればいいのに

>正規の手順で内部告発したらほぼ絶対酷い目にあうからSNSで拡散した方が賢いのあっちゃいけないバグだと思う
広陵の件なんかもそうだけど自力救済の方がマシじゃねぇかって精神は広まりつつあると思う
社会秩序崩壊への一歩だ

>気に入らない数名辞めさせたいがための文言で大半の従業員は関係ないと思う
これで萎縮したら使いやすいコマのできあがりだから関係あるよ

>弊社みたいに社長イジメ抜いて発狂させればいいのに
何した？

>うちはxに晒すんじゃなくて労基に垂れ込んだ奴が出たけど
>会社が真っ先にやったのって社内ルールの是正じゃなくて犯人探しだったよ
我が社も！

>弊社みたいに社長イジメ抜いて発狂させればいいのに
御社怖すぎだろ

>気に入らない数名辞めさせたいがための文言で大半の従業員は関係ないと思う
なるほどヤベー所だ

>正規の手順で内部告発したらほぼ絶対酷い目にあうからSNSで拡散した方が賢いのあっちゃいけないバグだと思う
告発した人がなぜか特定されててなんかこじつけて減給処分したり窓際ポジションに追い込んだり
辞めるときに有給消化させないとか普通にあるのがなぁ…

労気に言っても「」のケツの穴みたいに告発者を容易くお漏らしする場合があるからな

>>うちはxに晒すんじゃなくて労基に垂れ込んだ奴が出たけど
>>会社が真っ先にやったのって社内ルールの是正じゃなくて犯人探しだったよ
>我が社も！
丁度いいから聞きたいんだけど何でそんなヤバいとこ辞めないの…？

>御社怖すぎだろ
スローガンは社長は怖くない数が正義
工場一丸となって社長を無視しましょう

>ここまでのヤバい情報を見ても普通ならこんな事しないのになんでってレスが出てくるあたり
>まあどうしても相手は普通の考えがあるはずみたいに思っちゃうんだろうな
通念道徳という害悪だね

まんこですか？

はいゴミ
>実力次第で昇級します
> 年間休日数　①　105日　②115日
週休2日制（繁忙期〈7・8・12月〉を除く土曜日休み）・夏季休暇・年末年始休暇

>なんで労基に垂れ込まずにxで晒す奴が横行してるかって
>労基に垂れ込んでもノーダメで終わるケースが往々にしてあるから個人が企業に対して致命傷与えたかったらsnsに晒すのが一番効果的にダメージ与えられるからですね
文春や赤旗に垂れ込むのとどっちが強い？

>>なんで労基に垂れ込まずにxで晒す奴が横行してるかって
>>労基に垂れ込んでもノーダメで終わるケースが往々にしてあるから個人が企業に対して致命傷与えたかったらsnsに晒すのが一番効果的にダメージ与えられるからですね
>文春や赤旗に垂れ込むのとどっちが強い？
全部だ！

>広陵の件なんかもそうだけど自力救済の方がマシじゃねぇかって精神は広まりつつあると思う
>社会秩序崩壊への一歩だ
国なんか頼っちゃダメ
自己防衛

裏切ったら給料カットって帝愛みたいな理由だな

>文春や赤旗に垂れ込むのとどっちが強い？
文春は大手でないと動いてくれない
赤旗は共産党が強い市でないと動いてくれない

>丁度いいから聞きたいんだけど何でそんなヤバいとこ辞めないの…？
そりゃ自覚してるレベルでカスみたいな人生歩んできたからカスみたいな底辺職渡り歩いてるからだよ
自業自得だけど底辺職に法は通用しないって色々目のあたりにできるよ

>>御社怖すぎだろ
>スローガンは社長は怖くない数が正義
>工場一丸となって社長を無視しましょう
？？？

>気に入らない数名辞めさせたいがための文言で大半の従業員は関係ないと思う
こういうときは全社員に当てはまる落ち度を持ってきて無視する自由を行使するのがよくある手口よね
速度オーバーみたいな

>>文春や赤旗に垂れ込むのとどっちが強い？
>文春は大手でないと動いてくれない
>赤旗は共産党が強い市でないと動いてくれない
どこでも動いてくれて告発者の身元保護してくれるメディアはないんですか！？

辞めろと言うが簡単に次なんて見つからんし次がマシという保証もない
泥水を啜って生きるしかない

>どこでも動いてくれて告発者の身元保護してくれるメディアはないんですか！？
そこになかったらないですね

パートさんって言い方じわじわくる

すげえな日本社会

俺が昔勤めてた地元シェアナンバーワン！女性が輝く成長企業！みたいにメディア露出してた会社も
健診無かったしサビ残あたりまえ朝5時から出社しなきゃならない日がある
社長一家は正月も盆も休むから社員は交代で電話番
みたいなゴミ会社だった

俺も昔働いてた大手SESで
「当日に呼び出しして休出扱いじゃなく振り替え休日扱いは違法ですよね」
って問い詰めたらなんかその期の評価が最低になったな

やべー会社って法律で義務付けられてることをマイルールで上書きするよね

>そりゃ自覚してるレベルでカスみたいな人生歩んできたからカスみたいな底辺職渡り歩いてるからだよ
>自業自得だけど底辺職に法は通用しないって色々目のあたりにできるよ
カスはカスに従ったりつるんでしか生きられないからスレ画の会社の人らからとっては告発してる方が迷惑なんだよな…
まあこればっかりは普通の人には分からんだろうが…

>すげえな日本社会
でも自己責任を叫び続けたのは日本人だから
これを望んだのは日本人なんだよね

>どこでも動いてくれて告発者の身元保護してくれるメディアはないんですか！？
メディアに保護の機能はねえ

>やべー会社って法律で義務付けられてることをマイルールで上書きするよね
うちは労働基準法採用してないから

法律なんか守ってたらウチの会社潰れちゃうよォ！

>やべー会社って法律で義務付けられてることをマイルールで上書きするよね
ルールを乱す奴は悪だからな
これ結構多いマイルールね

>俺も昔働いてた大手SESで
>「当日に呼び出しして休出扱いじゃなく振り替え休日扱いは違法ですよね」
>って問い詰めたらなんかその期の評価が最低になったな
俺は課長の車がタバコとシンナー臭いから同乗したくないと拒否したら最低評価付けられた

自己責任で人の首絞めるの好きだよなって今になって思う

これ有りなんだな…

>やべー会社って法律で義務付けられてることをマイルールで上書きするよね
和を尊ぶ日本人なら当然だよね

>>すげえな日本社会
>でも自己責任を叫び続けたのは日本人だから
>これを望んだのは日本人なんだよね
望んだ記憶はねえ！
たんに怠け者や不正者には保護を与える必要はないって言ってただけだ

>これ有りなんだな…
有りじゃねえよ！

>これ有りなんだな…
無しだから抵抗してるんだよ！

xでいいだろ

>>やべー会社って法律で義務付けられてることをマイルールで上書きするよね
>和を尊ぶ日本人なら当然だよね
和？

>>これ有りなんだな…
>無しだから抵抗してるんだよ！
結果はまだ分からんし…

>法律なんか守ってたらウチの会社潰れちゃうよォ！
社会のためにも潰してくれ

>>>すげえな日本社会
>>でも自己責任を叫び続けたのは日本人だから
>>これを望んだのは日本人なんだよね
>望んだ記憶はねえ！
>たんに怠け者や不正者には保護を与える必要はないって言ってただけだ
こんな社会になるまで放っておいた怠け者には当然の報いだよ
自業自得な

>>御社怖すぎだろ
>スローガンは社長は怖くない数が正義
>工場一丸となって社長を無視しましょう
ガンジーかな？

真面目に社長になるの資格制にして欲しい

>和？
なんですかこの古色蒼然とした概念は？

>>>文春や赤旗に垂れ込むのとどっちが強い？
>>文春は大手でないと動いてくれない
>>赤旗は共産党が強い市でないと動いてくれない
>どこでも動いてくれて告発者の身元保護してくれるメディアはないんですか！？
今だとこうやってSNSで晒せるのは強いな

>>やべー会社って法律で義務付けられてることをマイルールで上書きするよね
>和を尊ぶ日本人なら当然だよね
和を尊ぶなら法律を優先せえや全体より自分を優先してんじゃねえか

入社時にスレ画の内容を書いて雇用契約結べば問題無いけど後からだとさすがに…

>>>>すげえな日本社会
>>>でも自己責任を叫び続けたのは日本人だから
>>>これを望んだのは日本人なんだよね
>>望んだ記憶はねえ！
>>たんに怠け者や不正者には保護を与える必要はないって言ってただけだ
>こんな社会になるまで放っておいた怠け者には当然の報いだよ
>自業自得な
いや俺はちゃんとパヨクによる侵略から守るために
日本を良くしてくれる自民党を選び続けてたけど

でもなァ…政治家も全体よりも自分を優先してるからなァ…

>ガンジーかな？
8ヶ月くらい無視したり社長通ったらクスクス笑ってたら精神科に入院してそのまま帰ってこなかった

デモとかで騒いでる社員を冷遇しようとしてるのか？

社長潰してどうするんだ…？

>こんな社会になるまで放っておいた怠け者には当然の報いだよ
>自業自得な
上が甘い汁吸った分の負債を下に押し付けてるのは自業自得ってどう言う日本語の使い方だよ

なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな

>>>>>すげえな日本社会
>>>>でも自己責任を叫び続けたのは日本人だから
>>>>これを望んだのは日本人なんだよね
>>>望んだ記憶はねえ！
>>>たんに怠け者や不正者には保護を与える必要はないって言ってただけだ
>>こんな社会になるまで放っておいた怠け者には当然の報いだよ
>>自業自得な
>いや俺はちゃんとパヨクによる侵略から守るために
>日本を良くしてくれる自民党を選び続けてたけど
だらだら全文引用してるから一人でやってるのバレバレですよ

>社長潰してどうするんだ…？
社長ガチャが出来る

>カスはカスに従ったりつるんでしか生きられないからスレ画の会社の人らからとっては告発してる方が迷惑なんだよな…
>まあこればっかりは普通の人には分からんだろうが…
ギリギリで日々なんとか生きてるのにせっかく適応した環境をぶっ壊してくる奴がいたらキツイのはわかる

>法律なんか守ってたらウチの会社潰れちゃうよォ！
創作嘘松と思ってくれていいけど有給義務化されたけどウチは有給使われるとやっていけないから有給使わないでねってお願いされたよ
今年の話な

>>ガンジーかな？
>8ヶ月くらい無視したり社長通ったらクスクス笑ってたら精神科に入院してそのまま帰ってこなかった
陰湿〜！

>>こんな社会になるまで放っておいた怠け者には当然の報いだよ
>>自業自得な
>上が甘い汁吸った分の負債を下に押し付けてるのは自業自得ってどう言う日本語の使い方だよ
ちゃんとそれに対抗しようとする人たちもいた
その人達を攻撃して甘い汁を吸おうとする人達を支持したのはお前の責任じゃん

>>こんな社会になるまで放っておいた怠け者には当然の報いだよ
>>自業自得な
>上が甘い汁吸った分の負債を下に押し付けてるのは自業自得ってどう言う日本語の使い方だよ
施設でしか働いたことがない何らかの障害持ちおじさんなんだと思う

>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
今もでは？

うちの会社は新入社員研修で3泊４日の合宿で新社会人の基礎を教えるって名目でボロクソに怒鳴りまくったり毎朝海に向かって大声で社訓叫ばせたりお辞儀の角度がズレてたら連帯責任で100mダッシュとかやらせてたけど
いつ頃からか新入社員がパワハラで訴えたとかで無くなってしまった

>>>>>>すげえな日本社会
>>>>>でも自己責任を叫び続けたのは日本人だから
>>>>>これを望んだのは日本人なんだよね
>>>>望んだ記憶はねえ！
>>>>たんに怠け者や不正者には保護を与える必要はないって言ってただけだ
>>>こんな社会になるまで放っておいた怠け者には当然の報いだよ
>>>自業自得な
>>いや俺はちゃんとパヨクによる侵略から守るために
>>日本を良くしてくれる自民党を選び続けてたけど
>だらだら全文引用してるから一人でやってるのバレバレですよ
つまり定義上このレスも自演か

>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
そもそも自己責任がどう言うもんか分かってなかっただけ
とりあえず自己責任と言ってとりあえず自己責任論のせいにしてってのの繰り返し

>業務連絡でこんな幼稚な文章書いてるの震えるわ
本日から生意気なレスをした者にdel砲食らわしてうんこを出させることにしました。二次裏総務部

>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
ざっくり言うと小さい政府という資本家優遇策を取ろうとしてたから

いたって普通の中小企業だけど高額とは言えないけどボーナス出て有給はそれなりに自由に使えてハラスメントの類もないうちの会社は上澄みなのかと勘違いしそうになる

>うちの会社は新入社員研修で3泊４日の合宿で新社会人の基礎を教えるって名目でボロクソに怒鳴りまくったり毎朝海に向かって大声で社訓叫ばせたりお辞儀の角度がズレてたら連帯責任で100mダッシュとかやらせてたけど
>いつ頃からか新入社員がパワハラで訴えたとかで無くなってしまった
カルトの典型的な洗脳の手口じゃん…

>>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
>そもそも自己責任がどう言うもんか分かってなかっただけ
>とりあえず自己責任と言ってとりあえず自己責任論のせいにしてってのの繰り返し
まるで馬鹿みたいじゃないですか！

俺には貢献してない人にはしない
というふうには読めないし
会社に所属してて貢献してない人というのも理解できない

>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
ずっと流行ってるし今後も流行るよ
多数が貧しくなりつつあるから特に

>>うちの会社は新入社員研修で3泊４日の合宿で新社会人の基礎を教えるって名目でボロクソに怒鳴りまくったり毎朝海に向かって大声で社訓叫ばせたりお辞儀の角度がズレてたら連帯責任で100mダッシュとかやらせてたけど
>>いつ頃からか新入社員がパワハラで訴えたとかで無くなってしまった
>カルトの典型的な洗脳の手口じゃん…
地元随一の神学校でもこれしてたぜ
まるで俺がカルトに洗脳されたみたいじゃん

>ちゃんとそれに対抗しようとする人たちもいた
>その人達を攻撃して甘い汁を吸おうとする人達を支持したのはお前の責任じゃん
俺って社会全体の方向性を一人で決められるほどの責任背負ってたんだ…

>陰湿〜！
でもね社長も悪いんですよ

だって自己責任にしておけば自分が他人のために動く必要なくて楽じゃん

社員以外にも福利厚生あるぜ！って意味にもただのヤバい人のようにも取れる怪文書

>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
いや普通に今も自己責任だぞ

>>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
>ずっと流行ってるし今後も流行るよ
>多数が貧しくなりつつあるから特に
多数が貧しくなったのも自己責任になっちゃうのでは？
なんで流行るんだ

>いたって普通の中小企業だけど高額とは言えないけどボーナス出て有給はそれなりに自由に使えてハラスメントの類もないうちの会社は上澄みなのかと勘違いしそうになる
上澄みですね

どうせバカボンの3代目あたりが社長やってる

こんなとこ勤める方が悪い

自己責任ってことにすれば他人のために動くリソースを無くせるんだから仕方ない
みんな楽がしたいんだからお互い様だよ
お互いのために自己責任と言い続けようよ

>>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
>ずっと流行ってるし今後も流行るよ
>多数が貧しくなりつつあるから特に
今は他責他責他責

>>>なんで一昔前のネットではあんなに自己責任論流行ってたんだろうな
>>ずっと流行ってるし今後も流行るよ
>>多数が貧しくなりつつあるから特に
>今は他責他責他責
他責＝自己責任だ
お前の責任だろって他責
本質的な部分が変わってない

>>業務連絡でこんな幼稚な文章書いてるの震えるわ
>本日から生意気なレスをした者にdel砲食らわしてうんこを出させることにしました。二次裏総務部
期間はどの程度を想定されておられますか？

>今は他責他責他責
とりあえず外人が悪いと言っておけば選挙に勝てるんですよ…！

>>>業務連絡でこんな幼稚な文章書いてるの震えるわ
>>本日から生意気なレスをした者にdel砲食らわしてうんこを出させることにしました。二次裏総務部
>期間はどの程度を想定されておられますか？
当方が満足するまで

フソーパワハラでググったらやべーなってのが出てきてヤバかった
勝利してほしい

誰であれ大なり小なり責任は背負う必要あるのは間違いないからな
自分の責任を押し付けたり他人の責任を勝手に背負うふりしたりおかしいのが居るだけで

自分の楽を容認してほしいなら相手の楽も容認するべきだ
みんな優しくなって自己責任を叫び続けよう

>自分の楽を容認してほしいなら相手の楽も容認するべきだ
>みんな優しくなって自己責任を叫び続けよう
前半と後半のつながりが分からない

>>>>業務連絡でこんな幼稚な文章書いてるの震えるわ
>>>本日から生意気なレスをした者にdel砲食らわしてうんこを出させることにしました。二次裏総務部
>>期間はどの程度を想定されておられますか？
>当方が満足するまで
ご活躍を期待しております