二次元裏＠ふたば
画像ファイル名：1722375315511.jpg-(200885 B)
200885 B24/07/31(水)06:35:15No.1216842428+ 10:02頃消えます
朝は苦痛からの解放
このスレは古いので、もうすぐ消えます。
…124/07/31(水)06:36:04No.1216842477そうだねx7
ヨシ！
…224/07/31(水)06:37:19No.1216842558そうだねx38
くまみねにバレないように
素材を使える！！
…324/07/31(水)06:38:12No.1216842616そうだねx3
親には早晩バレるだろ…
…424/07/31(水)06:45:41No.1216843088+
退職済みならばれても問題ない
…524/07/31(水)06:49:16No.1216843335+
コレ重要！
…624/07/31(水)06:49:42No.1216843365+
自分でやってもバレないだろ
…724/07/31(水)06:50:46No.1216843424+
新入社員がスキル身につけて二年目でこれやって第二新卒で大手行ったから一概に悪くはないと思う
…824/07/31(水)06:51:55No.1216843508+
かわいい猫ちゃん
お名前は？
…924/07/31(水)06:52:35No.1216843556+
サラバくん！サラバくんです！
…1024/07/31(水)06:53:28No.1216843640+
fu3794925.jpg
…1124/07/31(水)06:55:41No.1216843816そうだねx1
知らない猫だ…
…1224/07/31(水)06:59:02No.1216844111+
そのヘルメット姿…
…1324/07/31(水)07:01:58No.1216844382そうだねx11
まぁ退職に儀式いらんよな...とは思うから代行でいいと思う
円満退社なんて求めてるのは企業側だけだろうしそもそも円満なら辞めねえ
…1424/07/31(水)07:04:41No.1216844628+
退職代行猫です
…1524/07/31(水)07:07:09No.1216844843+
親は何だ？若い女と再婚したのか？
…1624/07/31(水)07:09:43No.1216845088+
でも退職代行使っても引き継ぎとか必要じゃない？
…1724/07/31(水)07:11:51No.1216845297そうだねx3
>くまみねにバレないように
>素材を使える！！
くまみねにバレたらムジーナねじ込まれるからな…
…1824/07/31(水)07:12:04No.1216845310+
>でも退職代行使っても引き継ぎとか必要じゃない？
即日退職
　OK
…1924/07/31(水)07:12:30No.1216845342そうだねx1
>>くまみねにバレないように
>>素材を使える！！
>くまみねにバレたらムジーナねじ込まれるからな…
それじゃあこの会社流行らないじゃん
…2024/07/31(水)07:12:33No.1216845347そうだねx1
>くまみねにバレたらムジーナねじ込まれるからな…
地獄じゃん
…2124/07/31(水)07:14:01No.1216845493+
>でも退職代行使っても引き継ぎとか必要じゃない？
それは会社の都合だから…
…2224/07/31(水)07:14:31No.1216845548+
労働組合ってどこの労働組合だよ
…2324/07/31(水)07:17:46No.1216845889そうだねx6
引き継ぎなんて考えるの円満退職の時だけで良いよ
…2424/07/31(水)07:18:34No.1216845987+
>労働組合ってどこの労働組合だよ
そういう名前の会社かもしれない
…2524/07/31(水)07:26:06No.1216846781+
解雇代行も流行らそうぜ
…2624/07/31(水)07:32:35No.1216847584そうだねx1
>円満退社なんて求めてるのは企業側だけだろうしそもそも円満なら辞めねえ
これは昔から思ってた
何が円満やねん
…2724/07/31(水)07:46:28No.1216849504+
第2第3のニセ現場猫か？
…2824/07/31(水)07:54:49No.1216850683+
そもそも労組がこういう副業？やっていいの？
労組って建前上はその会社の労働者で組まなきゃいけないんじゃなかったっけ？
…2924/07/31(水)07:55:26No.1216850761+
>解雇代行も流行らそうぜ
代行せんでも一方的に通告できるし…
…3024/07/31(水)07:57:01No.1216851009+
早期退職者募集で1000万上乗せとか円満でしょ
…3124/07/31(水)07:57:20No.1216851046+
（ホワイト）入社代行も頼む
…3224/07/31(水)07:58:48No.1216851272+
労働組合が会社やっていいんだっけ…
…3324/07/31(水)08:04:21No.1216852163+
>まぁ退職に儀式いらんよな...とは思うから代行でいいと思う
>円満退社なんて求めてるのは企業側だけだろうしそもそも円満なら辞めねえ
まぁ代行なんかに無駄な予算使う自分の無能さが気にならないならいいんじゃないか
退職に儀式なんてないし
…3424/07/31(水)08:10:58No.1216853475+
ランサーズだかで発注された知らない猫
…3524/07/31(水)08:20:04No.1216855163そうだねx3
モームリのお仕事報告読んでるとやべー会社おすぎ問題
…3624/07/31(水)08:24:29No.1216855968+
意外と使った「」の話を聞かない　若い人は結構ガンガン使うらしいが
…3724/07/31(水)08:25:34No.1216856138そうだねx1
>意外と使った「」の話を聞かない　若い人は結構ガンガン使うらしいが
「」は若くないから使わなさそう
…3824/07/31(水)08:26:07No.1216856245+
弁護士法違反って何…
…3924/07/31(水)08:27:35No.1216856539そうだねx1
>モームリのお仕事報告読んでるとやべー会社おすぎ問題
儲かってまっか〜って電話し返してくる会社は器ちっせえなって思った
…4024/07/31(水)08:37:39No.1216858273そうだねx1
>意外と使った「」の話を聞かない　若い人は結構ガンガン使うらしいが
経営者「」もいるから逆に代行業者に脅しの電話かけたりしてそう
…4124/07/31(水)08:44:20No.1216859486そうだねx3
直属の上司がうんこすぎた会社ではもう会話すらしたくねぇってこれ使ったな
でも人事がこれ使われた段階で電話してきて「もう上司とは一切接触させませんから」って措置取ってくれてもしかして俺が最初に相談すべきはスレ画じゃなくて人事なのではないかと思った
…4224/07/31(水)08:45:49No.1216859763そうだねx8
>でも人事がこれ使われた段階で電話してきて「もう上司とは一切接触させませんから」って措置取ってくれてもしかして俺が最初に相談すべきはスレ画じゃなくて人事なのではないかと思った
まさにそこまで考えることできない状態になってる人が使う
…4324/07/31(水)08:46:58No.1216859963+
よくねえよ！
…4424/07/31(水)08:47:32No.1216860069そうだねx1
会社ぐるみで無茶な引き留めしてくる会社には使うしかないのかもしれん
そういう会社に当たったことないから知らんが
…4524/07/31(水)08:51:15No.1216860726+
代行使われて電話かけてきた企業名公表してほしいわ
就活生にとっては参考になるだろうし
…4624/07/31(水)08:51:36No.1216860787そうだねx1
>意外と使った「」の話を聞かない　若い人は結構ガンガン使うらしいが
使われた側なら多そう
…4724/07/31(水)09:06:23No.1216863361+
>会社ぐるみで無茶な引き留めしてくる会社には使うしかないのかもしれん
>そういう会社に当たったことないから知らんが
そんな会社あんの？
代行使うようなクソ野郎は追い出して離職票出さないとか嫌がらせする方向にいきそうだけど
…4824/07/31(水)09:07:28No.1216863517+
今年の4〜5月は早々と見切りを付けたor耐えられなかった新卒が代行サービスを利用して話題になってたな
…4924/07/31(水)09:09:31No.1216863830+
俺一応は円満に辞めたけど何度催促しても離職票も社会保険や年金の手続きに必要な書類も一か月以上遅れて来たクソ会社にいて社会復帰まで丸三年かかったから代行使えるなら使った方がいいと思ってるよ
…5024/07/31(水)09:13:07No.1216864438+
使う時は弁護士や労働組合と提携を結んでるちゃんとした会社を調べるんだぞ
弱ってる時に使うサービス故にヤクザみたいな手合いの仕事にもなってるぞ
…5124/07/31(水)09:13:47No.1216864570そうだねx1
>そんな会社あんの？
>代行使うようなクソ野郎は追い出して離職票出さないとか嫌がらせする方向にいきそうだけど
ようつべでひどい録音公開してる会社あるけどすごいよ
こんなんと会話するくらいなら2万円くらい安いかも…ってのが結構…
…5224/07/31(水)09:19:46No.1216865550そうだねx2
>本日は女性上司からのセクハラを受けている男性の方より依頼がありました。
>会社へ連絡すると、電話に出た方は自分のことであるとの発言もあり、まさかのセクハラの加害者本人でした。
>退職の確定自体はスムーズに終わりましたが、その後不安になったセクハラ担当者の方から再度連絡があり、「退職とは別件でなにか必要な対応はないですか？」「社内で問題として取り上げられる可能性はありますか？」「本人に連絡をとっては弁解はできないですか？」「自分はどうすれば良いですか？」
> などの退職者の心配よりも、ご自身の処遇や問題に発展するのではないかの心配をかなりされていました。
>自分の身を守りたいのであれば、すぐに従業員への接し方について見つめ直し、早急に改善していただきたいと強く思います。
そうだね
…5324/07/31(水)09:21:29No.1216865834そうだねx1
残された側は引継ぎしろとなるけど
苦痛から早く解放されたいなら仕方ないね…
…5424/07/31(水)09:21:35No.1216865850+
https://img.2chan.net/b/res/1216850763.htm
…5524/07/31(水)09:22:46No.1216866061+
まあある程度の企業なら人事に言えばタダだしいいよね…
社長がクソな少人数企業は知らんけど
…5624/07/31(水)09:22:52No.1216866076+
>使う時は弁護士や労働組合と提携を結んでるちゃんとした会社を調べるんだぞ
>弱ってる時に使うサービス故にヤクザみたいな手合いの仕事にもなってるぞ
14日以前に内容証明郵便で送るだけなのに何故...
…5724/07/31(水)09:28:36No.1216867053+
離職票はアレ法的にはさっさと出さなきゃならんけど最後の給与まで算出しないと出せないって板挟みだから結構面倒なんだよな…
紙の時はとりあえず最終月だけ空白で申請して後から別の申請し直しとか出来たけど電子化して難しくなった
…5824/07/31(水)09:36:40No.1216868526そうだねx3
>本日、お電話にて園長からパワハラを受けているという退職理由をお伝えしました。
>すると、理事長が「やっぱり園長か！」と嘆くように仰ったので、詳細をお伺いしたところ「実は園長が変わってから、辞める人が続出していたんです…」と打ち明けられました。
>理事長も何かおかしいと勘づいてはいたそうなのですが、探りを入れようにも皆さん逃げるように退職されてしまうし、当の本人は理事長や副理事長には良い顔をしてくるため、尻尾をつかめずにいたとのことです。
ひどい
…5924/07/31(水)09:46:22No.1216870242+
就職代行もやってほしいんだけど…

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